Gestionnaire Paie H / F

FoxGroup; Levallois-Perret; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de services en paie recherche un professionnel passionné de la paie pour intégrer une équipe dynamique à Levallois-Perret. En tant que gestionnaire de paie, vous assurerez la production complète des paies pour un portefeuille clients varié. Le poste nécessite une expérience de 4 ans minimum, ainsi qu'une maîtrise du logiciel SILAE. La société offre un environnement collaboratif et des opportunités d'évolution vers des fonctions de coordination ou d'expertise.

Prestations

Politique de formation continue

Culture d'entreprise moderne

Qualifications

• Expérience confirmée (4 ans minimum) en cabinet comptable, de paie ou SIRH.
• Maîtrise du logiciel SILAE, paramétrage de niveau 1 minimum.
• Intérêt pour la digitalisation et les projets d'optimisation.

Responsabilités

• Assurer la production de la paie sur un portefeuille clients multi-conventions.
• Garantir la conformité réglementaire et la qualité des données.
• Contribuer au paramétrage sur SILAE.

Connaissances

Maîtrise du logiciel SILAE

Solide culture paie

Excellente maîtrise d'Excel

Sens du service client

Capacité à gérer un portefeuille clients en autonomie

Description du poste

Les missions

Vous intégrerez une équipe dynamique et participerez activement à la gestion et à la modernisation des processus paie du cabinet.

Vos missions principales seront :

• Assurer la production complète de la paie sur un portefeuille clients multi-conventions (collecte, saisie, contrôle, édition des bulletins, DSN).
• Garantir la conformité réglementaire et la qualité des données.
• Réaliser les déclarations sociales et OD de paie.
• Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients sur les questions sociales et administratives.
• Effectuer des contrôles et analyses sur Excel et produire des reportings.
• Contribuer au paramétrage sur SILAE (création de rubriques, gestion des profils, paramétrage des taux et cotisations).
• Participer activement à des projets internes transverses :
• Optimisation et automatisation des process paie,
• Accompagnement à la digitalisation,
• Support fonctionnel SIRH / interfaçage outils.

Profil recherché

Vous êtes passionné(e) par la paie, curieux(se) des nouvelles technologies et souhaitez rejoindre une structure qui valorise l'autonomie, l'innovation et l'intelligence collective.

Votre parcours et compétences :

• Expérience confirmée (4 ans minimum) en cabinet comptable, de paie ou SIRH.
• Maîtrise du logiciel SILAE, y compris paramétrage de niveau 1 minimum.
• Solide culture paie : multi-conventions, DSN, charges sociales, reporting, contrôle.
• Bonne maîtrise d'Excel et intérêt pour la digitalisation et les projets d'optimisation.
• Capacité à gérer un portefeuille clients en autonomie.
• Aisance relationnelle, rigueur et sens du service client.

Ce que notre client vous offre

• Une structure à taille humaine, en plein coeur de Paris 10, avec une culture d'entreprise moderne et bienveillante.
• Un environnement de travail collaboratif, agile et stimulant, à l'image d'une start-up.
• Des projets d'évolution transverses : SIRH, automatisation, accompagnement clients.
• Une politique de formation continue pour renforcer vos compétences techniques et digitales.
• Des perspectives d'évolution vers des fonctions de coordination, d'expertise ou de gestion de projet paie.

Rémunération & Conditions

• Statut : Cadre
• Contrat : CDI
• Localisation : Paris 10
• Rémunération : entre 45 000 € et 55 000 € selon profil