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Gestionnaire locatif

Flatlooker

Puteaux

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 19 jours

Résumé du poste

Rejoignez une scale-up dynamique en tant que gestionnaire locatif. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de logements, garantissant la satisfaction des locataires tout en assurant le suivi des paiements. Une formation initiale et continue vous sera proposée pour vous aider à exceller dans votre rôle, au sein d'une équipe bienveillante et motivée.

Prestations

Mutuelle prise en charge à 55%
8 à 12 jours de RTT par an
Politique de télétravail flexible : 2 jours par semaine
Carte Swile à 11 euros par jour

Qualifications

  • Volonté de conseiller propriétaires et locataires.
  • Expérience souhaitée dans la gestion locative.
  • Capacité à travailler auprès d'une équipe d'experts.

Responsabilités

  • Gérer le portefeuille de logements et assurer la satisfaction des locataires.
  • Veiller au bon paiement des loyers et gérer les relances.
  • Conseiller sur les obligations des propriétaires et locataires.

Connaissances

Relationnel
Rigueur
Travail en équipe

Description du poste

En rejoignant Manda, tu auras un rôle clé dans notre développement et auras l’occasion de participer à la croissance d’une entreprise ambitieuse.

Suite à une forte croissance du portefeuille de gestion ces derniers mois, nous sommes à la recherche d'un.e gestionnaire locatif pour rejoindre une équipe déjà constituée de 16 gestionnaires.

Tu as un bon relationnel, tu es volontaire et tu aimes travailler en équipe ? Tu souhaites rejoindre une équipe de gestionnaires locatifs dont la bienveillance, la rigueur, le partage de connaissances sont les maîtres-mots ? Alors ce poste est fait pour toi !

Les Missions

En rejoignant Manda comme gestionnaire locatif, tu géreras ton propre portefeuille de logements :

Tes missions seront les suivantes :

  • S'assurer de la jouissance apaisée des logements de ton portefeuille par les locataires ;
  • Veiller au bon paiement des loyers et assurer les relances nécessaires en cas d'impayés. Un service dédié en interne prendra le relais en cas de contentieux ;
  • Suivre les travaux et les éventuels sinistres dans les logements, assurer le suivi avec les assurances et les syndics ;
  • Maîtriser ton planning d’appels, conseiller nos clients et s’assurer de leur satisfaction ;
  • Conseiller les propriétaires et locataires sur leurs obligations et accompagner leurs dossiers ;
  • Chercher à toujours améliorer le service gestion et faire en sorte que notre taux de pertes de mandat reste le plus faible du marché.

Pour réaliser ces missions, tu évolueras auprès d’une équipe d’experts motivés qui sera là pour t’accompagner au quotidien et te former. Chaque équipe dispose de Managers qui t’aideront à être à l'aise sur ton poste afin que tu puisses avoir le meilleur impact possible pour Manda !

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Manda, c’est prendre part à une scale-upen croissance, avec une équipe jeune et motivée. Au-delà de ton rôle, tu participeras à la création d’un nouveau concept innovant, dédié aux locataires, propriétaires et copropriétés !

Une formation initiale est prévue à ton arrivée, pour t’accompagner au mieux dans ta prise de poste suivi d’un programme de formation en continu.

Déroulement des entretiens

Notre process se déroule, en général, sur deux semaines :

ENTRETIEN DE DECOUVERTE (30’) C’est en visio que tu vas échanger avec Charline, Talent Acquisition Manager chez Manda.

Nous allons parler de toi, de ce qui te motive à nous rejoindre sur ce poste en particulier, de ton parcours, de ta personnalité et de tes attentes.

ENTRETIEN MANAGER (1h30) Viens rencontrer ton futur manager, pour échanger plus en détail sur le poste et les missions.

ENTRETIEN CULTURAL FIT (30’) Rencontre avec des membres de l'équipe autour d'un 'cultural fit'.

DERNIER TOUR Immédiatement après le cultural fit, rencontre avec le directeur de la gestion locative.

Ce que tu trouveras chez Manda

La mutuelle prise en charge à 55%

Durée de travail au forfait jour

La mutuelle prise en charge à 55%

8 à 12 de RTT par an

La carte Swile à 11 euros par jour

Une politique de télétravail flexible : 2 jours par semaine

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