L’agent assure le suivi administratif et financier des opérations, principalement en investissement, dans le respect des règles, techniques et procédures applicables à la gestion financière et comptable.
Cela comprend l’utilisation d’outils spécialisés,
la gestion des bases de données,
le suivi des investissements ainsi que la coordination avec l’agence comptable et la direction des affaires financière.
COMPÉTENCES
- Savoir analyser les données comptables et financières.
- Appliquer des règles financières.
- Assurer le suivi des dépenses et des recettes.
- Exécuter la dépense et la recette.
- Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe.
- Savoir rendre compte.
- Communiquer et faire preuve de pédagogie.
- Mettre en œuvre des procédures et des règles.
- Travailler en équipe.
- Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité.
- Assurer une veille.
- Mettre en œuvre une démarche qualité.
- Sens de la confidentialité.
- Rigueur et fiabilité.
QUALITÉS
- Environnement et réseaux professionnels.
- Finances publiques.
- Règles et techniques de la comptabilité.
- Systèmes d'information budgétaires et financiers.
- Connaissance des marchés publics.
NIVEAU D’ÉTUDES
- Baccalauréat.
- Formations : Comptabilité, gestion Comptabilité, gestion.
Conditions de travail
- CDD de 12 mois 100% ouvert aux agents titulaires de la fonction publique (détachement/mutation) et aux agents non titulaires.
- Localisation : Cergy
- 38h35 hebdomadaires
- 52 jours de congés payés par an
- Remboursement abonnement transports en commun trajet domicile-travail 75%
- Participation employeur à la complémentaire santé à hauteur de 15 € / mois
- Politique active de formation des personnels
- Rémunération selon niveau d'expérience et grilles de la fonction publique d'état (catégorie B) selon profil et expérience