Gestionnaire de paie (F/H)

RANDSTAD SEARCH; Besançon; Sur place; EUR 28 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement spécialisée recherche un(e) Gestionnaire de paie (F/H) pour rejoindre son équipe à Besançon. Vous serez responsable de la gestion de la paie et de l'administration du personnel, avec des missions variées incluant la saisie de variables de paie et l'établissement de contrats. Un minimum de 2 ans d'expérience et un bac+2 en ressources humaines sont requis. Ce contrat intérim est d'une durée de 3 mois, avec un salaire annuel brut de 28 000 euros.

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans un poste similaire est indispensable.
• Formation Bac+2 ou équivalent en gestion des ressources humaines est indispensable.

Responsabilités

• Gestion de la paie et administration du personnel.
• Saisie des variables de paie et établissement de contrats.
• Participation à la mise en place d'un nouveau logiciel SIRH.

Description du poste

Offre n° 201SDPD Gestionnaire de paie (F/H)

Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous aurez en charge la partie paie et administration du personnel. Dans ce cadre vos missions seront :
prévision / IJSS : faire un état des lieux des montages de dossiers de prise en charge et effectuer les demandes avant la fin de l'année
SIRH : nous mettons en place un nouveau logiciel, Nibelis : participer à remplir et vérifier les tableaux de données, participer à la recette (tests)
paie et administration : saisie variables paie, établissement de contrats et d'avenant

Type de contrat : Intérim - 3 Mois
Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Gestion ressources humaines Cette formation est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

10 à 19 salariés

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