Gestionnaire de paie (F/H)

EXPECTRA; Angers; Sur place; EUR 27 000 - 31 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Gestionnaire de paie à Angers. Vous serez Responsable de la préparation et du contrôle des paies ainsi que des déclarations sociales. Le candidat idéal a 2 ans d'expérience et un Bac+2 en traitement de paie. Ce poste est une mission d'intérim de 3 mois, avec une rémunération annuelle de 27k€ à 31k€.

Qualifications

• 2 ans d’expérience indispensable dans un poste similaire.

Responsabilités

• Préparer, traiter et contrôler les paies (300-350 paies).
• Réaliser les bulletins de salaire et les déclarations sociales.
• Assurer le suivi de la facturation.

Connaissances

Gestion de paie

Relation client

Logiciel SILAE

Formation

Bac+2 ou équivalent en Traitement paie

Description du poste

Offre n° 197YYFP — Gestionnaire de paie (F/H)

Sous la direction du Responsable pôle social et au sein d'une équipe de 12 collaborateurs, vous assurez une relation client de qualité. Vous préparez, traitez et contrôlez les paies (300-350 paies) et déclarations sociales sur le logiciel SILAE. Vous réalisez les bulletins de salaire, les bordereaux de cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles et tout autre document déclaratif relatif à la masse salariale. Vous assurez un suivi régulier de la facturation au fur et à mesure des prestations réalisées. Vous vous formez et informez régulièrement sur les nouveautés techniques et l'actualité dans votre domaine de compétence. Ce poste, basé à ANGERS ou à SAUMUR, est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois renouvelable. La rémunération brute annuelle est de 27k€ à 31k€.

Type de contrat : Intérim - 3 Mois
Durée du travail : 39H/semaine
Travail en journée

Responsabilités

• Préparer, traiter et contrôler les paies (300-350 paies) et déclarations sociales sur le logiciel SILAE.
• Réaliser les bulletins de salaire, les bordereaux de cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles et tout autre document déclaratif relatif à la masse salariale.
• Assurer le suivi de la facturation au fur et à mesure des prestations réalisées.
• Se former et informer régulièrement sur les nouveautés techniques et l’actualité dans le domaine.

Profil souhaité

Expérience

• 2 ans d’expérience indispensable
• Bac+2 ou équivalents en Traitement paie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

Expectra, leader en France de l’intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Mme Judith GESLIN

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