Gestionnaire de paie expérimenté F / H

VINCI Construction France Travaux Publics Ile de France; Chevilly-Larue; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de construction de taille humaine recherche un gestionnaire de paie pour rejoindre son équipe dynamique en Île-de-France. Vous serez responsable de la gestion de la paie et de l'administration du personnel, contribuant ainsi au bon fonctionnement de l'organisation. Si vous avez plus de 7 ans d'expérience en paie, spécialement dans le secteur du BTP, et que vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant, cette opportunité est pour vous.

Qualifications

• Expérience d'au moins 7 ans en paie, idéalement dans le BTP.
• Polyvalent(e) et capable de gérer les priorités.

Responsabilités

• Réaliser la paie pour environ 230 employés.
• Suivre et régulariser les éléments variables de paie.
• Gérer les congés payés et les arrêts maladie.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Sens du service

Discrétion

Travail en équipe

Formation

Bac+2 ou licence pro RH / Paie

Description du poste

Au sein de la division Génie Civil France et plus précisément au sein de la délégation Ile de France & Nord, nous intervenons sur des projets variés : Génie Civil, Travaux souterrains, Infrastructures de transport, Gares et Aérogares sur l'ensemble de l'Ile de France.

Dans le cadre d'une hausse de l'activité, nous recrutons une personne en tant que gestionnaire de paie. Vous serez rattaché.e à la Responsable Paie et vous interviendrez sur différents sujets :

Elaboration de la paie :

• Réaliser la paie : saisir, contrôler et éditer les bulletins de paie à l'aide du logiciel (environ 230 paies)
• Suivre, régulariser et régler les éléments variables de paie (PEG, forfait navigo, pointages, calculs des déplacements)
• Gérer les congés payés et les paiements auprès de la CNETP
• Vérifier les IJSS et saisir le décompte des indemnités
• Etablir les soldes de tout compte et les acomptes
• Suivre et payer les avis à tiers détenteurs

Administration du personnel :

• Saisir les nouvelles embauches dans le logiciel
• Assurer le suivi des arrêts maladie et des accidents de travail (déclaration de reprise de travail et attestation de salaire)
• Préparer les dossiers prévoyance Pro BTP (suivi et paiement) pour les maladies de plus de 90 jours
• Etre l'interlocuteur privilégié des collaborateursdont vous établissez la paie.

Titulaire d'un Bac+2 ou d'une licence pro RH / Paie, vous disposez d'une expérience d'au moins 7 ans en paie, idéalement acquise dans le BTP.

Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre organisation, votre sens du service, votre discrétion et vous aimez travailler en équipe.

Vous êtes polyvalent.e et vous savez gérer les priorités. Vous souhaitez intégrer une entreprise de taille humaine, en plein développement. N'hésitez plus, postulez !

Entité

VINCI Construction est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction, dans le domaine des infrastructures de transport, des bâtiments, des réseaux et des aménagements urbains. VINCI Construction s'appuie sur un réseau d'entreprises de proximité, des réseaux de spécialité et une expertise spécifique sur les grands projets d'infrastructures. Présentes dans plus de 100 pays, ses 1 300 entreprises emploient plus de 119 000 collaborateurs et ont réalisé un chiffre d'affaires de 31,5 milliards d'euros

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Gestionnaire Paie • Chevilly-Larue, Île-de-France