Formateur •rice à distance – TP Formateur Professionnel d'Adultes (FPA) – RNCP 37275 (H / F)

BIOPYK Campus; À distance; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution de formation recherche un formateur à distance pour le Titre Professionnel Formateur Professionnel d’Adultes. Les candidats doivent détenir un Bac+2 et avoir au moins 3 ans d'expérience en formation. Les responsabilités incluent l'animation de sessions en ligne, l'évaluation des compétences et le suivi personnalisé des apprenants. L'environnement de travail est flexible et principalement à distance, offrant un excellent support pédagogique et des outils numériques adaptés.

Prestations

Formation 100 % à distance

Support pédagogique complet

Équipe bienveillante et dynamique

Planning d’intervention flexible

Qualifications

• Minimum 3 ans en formation, conseil, accompagnement ou pédagogie d’adultes.
• Diplôme Bac+2 minimum en enseignement, pédagogie, sciences humaines ou accompagnement professionnel.

Responsabilités

• Animer des sessions pédagogiques en visioconférence.
• Évaluer les compétences suivant le référentiel FPA.
• Accompagner les apprenants dans leur montée en compétences.
• Participer aux bilans et aux actions d’amélioration continue.

Connaissances

Maîtrise des outils numériques et pédagogiques

Aisance relationnelle

Écoute active

Pédagogie différenciée

Capacité à motiver des adultes

Formation

Bac+2 minimum (de préférence en enseignement ou pédagogie)

Outils

Teams

LMS

Outils interactifs

Description du poste

Présentation de la société

BIOPYK est un organisme de formation professionnelle engagé dans la montée en compétences des adultes et des alternants.

Anciennement SALLTO, BIOPYK accompagne les apprenants à travers des parcours blended learning combinant présentiel, e-learning et accompagnement individualisé.

Notre modèle repose sur une pédagogie active, collaborative et inclusive, centrée sur la pratique, l’expérimentation et l’autonomie progressive.

Nos équipes – formateurs, ingénieurs pédagogiques et référents métiers – conçoivent et animent des formations certifiantes dans des domaines variés : ressources humaines, management, pédagogie, insertion, paie, secrétariat médico-social, etc.

Chez BIOPYK, nous plaçons la transformation par la compétence au cœur de notre mission.

Chaque formateur contribue à faire vivre cette ambition en partageant son expertise et sa passion pour l’apprentissage.

Description

Nous recherchons un

• e formateur
• rice à distance pour accompagner nos apprenants dans le cadre du Titre Professionnel Formateur Professionnel d’Adultes (FPA – RNCP37275).

Vos principales missions

• Animer des sessions pédagogiques en visioconférence.
• Évaluer les compétences selon les exigences du référentiel FPA.
• Accompagner la montée en compétences et l’autonomisation des apprenants.
• Assurer le suivi pédagogique individualisé tout au long du parcours.
• Participer aux bilans, jurys et actions d’amélioration continue (Qualiopi).

Vos responsabilités principales

• Concevoir et adapter les contenus pédagogiques aux profils adultes.
• Utiliser des outils collaboratifs et interactifs (Teams, LMS, quiz, Genially…).
• Construire des évaluations formatives et certificatives pertinentes.
• Garantir un accompagnement personnalisé et bienveillant.

Participez à la formation des futurs professionnels de l’apprentissage.

Chez BIOPYK , vous animerez des sessions FPA 100 % à distance dans un environnement digital collaboratif.

Exigences

📚 Diplôme : Bac+2 minimum (de préférence en enseignement, pédagogie, sciences humaines ou accompagnement professionnel).

Expérience : minimum 3 ans en formation, conseil, accompagnement ou pédagogie d’adultes.

Compétences clés

• Maîtrise des outils numériques et pédagogiques (Teams, LMS, outils interactifs).
• Aisance relationnelle, écoute active et pédagogie différenciée.
• Capacité à motiver et accompagner des adultes en reconversion.

Avantages

• Formation 100 % à distance – animez depuis votre domicile.
• Support pédagogique complet : référentiel, séquences types, outils d’évaluation.
• Formation aux outils numériques internes et accompagnement à la prise de poste.
• Équipe bienveillante et dynamique, partage de pratiques régulières.
• Planning d’intervention flexible selon vos disponibilités.