Formateur d'anglais pour enfants (H/F)

RECREANGLAIS; France; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de formation linguistique recherche des formateurs d'anglais pour travailler avec des enfants de 3 à 11 ans dans la région Auvergne-Rhône-Alpes. Le poste offre une rémunération motivante entre 1500 et 3000€ net pour un travail de 30 semaines par an. Les candidats doivent être bilingues ou avoir un bon anglais oral et aimer travailler de manière autonome. Formation et certification sont fournies.

Prestations

Formation et certification

Outils pédagogiques

Accompagnement du réseau

Qualifications

• Être bilingue ou avoir un très bon anglais oral.
• Être enthousiaste et pédagogue.
• Capacité à exercer de manière indépendante.

Responsabilités

• Gérer votre activité indépendante.
• Animer de petits groupes d'enfants.
• Proposer l'anglais en s'amusant.

Connaissances

Anglais oral

Sens de l'écoute

Autonomie

Organisation

Description du poste

Overview

Offre n° 197LLYY Formateur d'anglais pour enfants (H/F)

69 - Lyon Villefranche Caluire Tassin

Actualisé le 21 septembre 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

Description du poste

Devenez Formateur RécréAnglais (H/F) sur les arrondissements de Lyon 1er, 2e (Carnot ou Confluence), 5e, 6e, 7e, Tassin, Villefranche, Caluire, St Genis les Olières. (Formations janvier et avril 2026). RécréAnglais propose un projet clé en main de micro franchise permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant" aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais.

MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch.

Rémunération et conditions

• Travail 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires.
• Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois.

Intérêts du réseau / Franchise

Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, et bénéficiez de: formation et certification linguistique en anglais, méthodologie et supports de cours, outils pédagogiques, plateforme de création et d’animation de cours, outils logistiques, juridique et de communication, ainsi que l’accompagnement et le partage d’expériences du réseau.

Profil recherché

• RécréAnglais recherche des personnes bilingues ou ayant un très bon anglais oral, enthousiaste et pédagogue, ayant à cœur de transmettre l’anglais aux enfants, autonomes, ayant l’envie et la capacité d’exercer leur activité de manière indépendante.

Compétences et savoir-être

• Autonomie
• Organisation du travail selon les priorités et objectifs
• Écoute et empathie

Informations complémentaires

• Coût d’entrée micro franchise 2250€ (comprenant toutes les formations initiales).
• Coût additionnel pour les formations linguistiques certifiantes (tarif selon niveau - financement possible via CPF).

Employeur

Réseau national de franchise RécréAnglais, regroupant plus de 130 formateurs indépendants certifiés, proposant l’anglais en s’amusant pour les 3 à 11 ans, avec un accompagnement et des outils dédiés pour le lancement.

Informations complémentaires

Type de contrat : Franchise • Emploi non salarié • Salaire – Rémunération liée au planning des cours.