Equipier Polyvalent 35H (H/F)

LIDL; Saint-Bonnet-de-Mure; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de supermarchés recherche un(e) Equipier Polyvalent pour assurer l'approvisionnement, l'encaissement et l'accueil des clients. Ce poste en CDI 35h/semaine implique d'être organisé(e) et d'avoir un bon sens relationnel. Les candidat(e)s peuvent être débutant(e)s, avec un Bac ou équivalent. Les avantages incluent un salaire compétitif, des primes d’ancienneté et une réduction sur les produits. Vous rejoindrez une équipe dynamique dans une entreprise en pleine croissance.

Prestations

Prime d’ancienneté

Carte de réduction de 10%

Formation personnalisée

Évolution vers des postes de direction

Qualifications

• Expérience professionnelle ou débutant accepté.
• Organisé(e) et capable de prioriser ses actions.
• Goût du challenge et goût pour le contact client.

Responsabilités

• Assurer le bon approvisionnement des rayons.
• Garantir l’encaissement fiable des produits.
• Participer à la production des produits du point chaud.
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes.

Connaissances

Travail en équipe

Sens relationnel

Organisation

Adaptabilité

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 202DVLL Equipier Polyvalent 35H (H/F)

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est permettre à nos clients d’avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une entreprise en pleine croissance où vous pouvez mettre à profit votre polyvalence et votre réactivité à travers différentes missions qui rythment vos journées. Vous faites partie d’une équipe dynamique, dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d’être disponible le samedi et certains dimanches.

Mission

• Assurer le bon approvisionnement des rayons
• Garantir l’encaissement fiable des produits
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits
• Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking)
• Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes
• Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl

Profil

• Vous aimez travailler en équipe pour progresser ensemble
• Vous êtes organisé(e) et vous savez prioriser vos actions
• Vous avez un bon sens relationnel et vous aimez le contact client
• Vous avez le goût du challenge et de la performance

Compétences et qualifications

• Expérience professionnelle ou débutant accepté
• Bac ou équivalent (formation indispensable)

Conditions et avantages

• Contrat CDI à temps plein (35 h/semaine)
• Salaire mensuel brut : 1 932 € à l’embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans
• Prime d’ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
• Prime de participation et/ou d’intéressement (selon les résultats de l’entreprise)
• Carte de réduction de 10 % sur les produits Lidl après 6 mois d’ancienneté
• Programme de cooptation avec primes à la clé
• Formation personnalisée sur le métier lors du parcours d’intégration
• Évolution vers des postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou autres postes de direction régionale

Informations pratiques

Type de contrat CDI

Contrat de travail

Durée du travail : 35 h/semaine

Travail en journée

Travail les week‑ends et jours fériés

Travail en horaires décalés

Travail le dimanche

Travail le samedi

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d’activité : Supermarchés

Employeur

20 à 49 salariés

Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd’hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c’est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! Mme Charlène CARVALHO

Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.