Equipier Polyvalent 30H (H/F)

LIDL; Oberhausbergen; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une grande chaîne de supermarchés recherche un Équipier Polyvalent pour un CDI de 30H par semaine, avec des responsabilités variées allant de l'approvisionnement des rayons à l'accueil des clients. Le poste exige des disponibilités le week-end et offre un salaire brut mensuel de 1 656€ avec des possibilités d'évolution.

Prestations

Salaire brut mensuel de 1 656 €

Carte de réduction Lidl de 10% après 6 mois

Prime d'ancienneté après 3 ans

Possibilités d'évolution dans l'entreprise

Qualifications

• Aimer travailler en équipe pour progresser ensemble.
• Être organisé(e) et savoir prioriser ses actions.
• Avoir un bon sens relationnel et aimer le contact client.
• Avoir le goût du challenge et de la performance.

Responsabilités

• Contribuer à une expérience d'achat satisfaisante pour les clients.
• Assurer le bon approvisionnement des rayons.
• Garantir l'encaissement fiable des produits.
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits.
• Participer à la production des produits du point chaud.
• Entretenir le supermarché et accueillir les clients.
• Appliquer le concept commercial Lidl.

Connaissances

Travail en équipe

Organisation

Sens relationnel

Goût du challenge

Description du poste

Offre n° 197WLYW - Equipier Polyvalent 30H (H/F)

INTRODUCTION
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

Mission / Responsabilités

• En CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients.
• Assurer le bon approvisionnement des rayons.
• Garantir l'encaissement fiable des produits.
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits.
• Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking).
• Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients.
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes.
• Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

Profil / Qualifications

• Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble.
• Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions.
• Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client.
• Tu as le goût du challenge et de la performance.

Informations complémentaires

• Type de contrat : CDI, 30H/semaine, travail en journée, week-ends et jours fériés, horaires décalés, travail le dimanche et le samedi.
• Qualification : Employé non qualifié.
• Secteur d'activité : Supermarchés.

Rémunération et avantages

• Salaire brut mensuel: 1 656 € sur 12 mois (à l’embauche).
• Rémunération progressive et versée sur 13 mois selon les pratiques de Lidl.
• Prime d'ancienneté après 3 ans et prime de participation et/ou d'intéressement (selon les résultats).
• Temps de travail valorisé et équilibre vie professionnelle/vie privée (planning 4 semaines à l'avance).
• Carte de réduction Lidl de 10% après 6 mois d’ancienneté.
• Programme de cooptation et formation intégration personnalisée.
• Possibilités d’évolution vers des postes tels que Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est aussi rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et des aménagements du poste peuvent être envisagés selon les besoins.

Employeur

Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Mme Karelle REGIN

Informations complémentaires

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