Employé de snack-bar

E L C; Hyères; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un camping réputé situé à Hyères recherche un vendeur/vendeuse pour son snack-bar de mai à mi-septembre. Le candidat sera responsable de l'accueil des clients, de la prise de commandes, ainsi que de la préparation de plats simples comme des paninis et crêpes. Les horaires sont flexibles, avec travail week-end et jours fériés. Une première expérience est appréciée, mais les débutants sont acceptés. Une ambiance d'équipe et de bienveillance est attendue.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Doit appliquer les règles de sécurité et d'hygiène.
• Capacité à travailler les week-ends et jours fériés.

Responsabilités

• Accueillir les clients et prendre les commandes.
• Encaisser les clients.
• Cuisiner de la restauration rapide.
• Participer à la gestion des stocks.

Connaissances

Entretenir, nettoyer un espace

Préparer, assembler des plats simples

Remettre la commande au client

Connaître les allergènes

Formation

Employé non qualifié

Description du poste

Offre n° 202LZYP
Employé / Employée de snack-bar (H/F)

Vacances Giens est un ensemble de 4 établissements (3 campings et 1 résidence de vacances). Chez Vacances Giens, esprit d'équipe, entraide et bienveillance sont les moteurs de notre entreprise. Pour renforcer l'équipe du Snack le Pointu au Camping la Presqu'île de Giens **** nous recherchons un vendeur/vendeuse de mai à mi-septembre.

Activités clés

• Accueillir les clients et prendre les commandes
• Encaisser les clients
• Nettoyer l'espace d'accueil (terrasse, tables, chaises, local poubelles …)
• Remettre les locaux en ordre à l'issue du service
• Cuisiner une restauration rapide (panini, crêpes, sandwich …)
• Participer à la gestion des stocks

Compétences métier

• Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène du secteur de la restauration
• Connaître les allergènes présents dans les plats
• Réaliser le nettoyage de l'espace de vente et des locaux (snack et stockage)

Conditions d'emploi et d'exercice

• Travail les jours fériés et les week-ends
• CDD saisonnier, 35 h / mois, horaires compensatoires
• Horaires de travail : à définir selon planning et taux de remplissage (possibilité de travailler en horaires coupés)
• 1 jour de congés par semaine

Type de contrat : Saisonnier – 5 mois. Contrat travail : Durée du travail 35 h / semaine. Travail les week-ends et jours fériés. Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité.

Salaire

• Salaire brut mensuel de 2000 € sur 12 mois
• Primes

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local – Cette compétence est indispensable
• Préparer, assembler des plats simples – Cette compétence est indispensable
• Remettre la commande au client (service à l’assiette, emballage à emporter, plateau, …) – Cette compétence est indispensable
• Types de sandwichs

Savoir-être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs

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