Employé de rayon non alimentaire (F/H) Titre professionnel en alternance

Carrefour; Puget-sur-Argens; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une grande enseigne de distribution recherche un(e) Employé(e) de commerce en alternance pour gérer les rayons non alimentaires. Vous bénéficierez d'une formation tout en étant rémunéré(e) et obtiendrez un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP). Ce poste est une belle opportunité d'apprentissage et d'évolution professionnelle au sein d'une équipe dynamique.

Prestations

Rémunération attractive

Mutuelle et régime de prévoyance

Politique active de formation

Ambiance de travail conviviale et multiculturelle

Qualifications

• Avoir une bonne présentation et un sens du service client.
• Être motivé(e) à apprendre et à se former.
• Travailler en équipe et être autonome.

Responsabilités

• Maintenir l’attractivité des rayons.
• Réapprovisionner les rayons chaque jour.
• Accueillir et conseiller les clients du rayon.
• Répondre aux besoins des clients.

Connaissances

Maintien de l'attractivité des rayons

Service client

Gestion des stocks

Réapprovisionnement

Formation

Obtenir un Certificat de Qualification professionnelle (CQP)

Description du poste

A propos de l'offre :

Le saviez-vous ?

Créateur de l’hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s’engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :

Employé de commerce rayon non alimentaire (F/H)

Bazar, textile, multimédia…

Obtenir un Certificat de Qualification professionnelle (CQP) et un titre professionnel en alternance.

Notre enjeu principal chez Carrefour est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d’achat (magasin et/ou via Carrefour.fr) et votre rôle principal sera d’y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées.

Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d’obtenir un CQP et un titre professionnel pour ainsiacquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves.

La formation vous permet d’obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions.

Il est également enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).

Cet emploi certifiant sera un vrai booster d’employabilité pour vous !

Vous apprendrez à :

• Maintenir l’attractivité des rayons tout en respectant l’implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks.
• Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée.
• Développer les ventes en fidélisant les clients.
• Accueillir et conseiller les clients du rayon.
• Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l’affichage des signalétiques et promotions.
• Trier et enregistrer les marchandises non vendables.
• Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires.

Comment se passe la formation ?

• vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation
• les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs
• parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.

Votre contrat pendant cette formation :

• contrat d’apprentissage 35h par semaine.
• vous percevez une rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel Carrefour sur la base du SMC, calculée en fonction de votre âge.

Les avantages Carrefour :

• Entreprise où l'avantage de travail est convivial, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interne
• Rémunération attractive
• Mutuelle et régime de prévoyance
• Politique active de formation

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d’aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Pour en savoir plus sur cet emploi certifiant, retrouvez une vidéo témoignage: https://bit.ly/2XR57a5