Emploi Comptable Fournisseurs Roubaix H/F (H/F)

TEMPORIS EXPERTS & CADRES; Roubaix; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un grand groupe du secteur numérique à Roubaix recherche un Comptable fournisseurs pour un contrat intérimaire de 12 mois. Vous serez responsable de rentrer les factures dans SAP, gérer les litiges, et collaborer avec des interlocuteurs étrangers. Le candidat idéal possède 2 à 5 ans d'expérience, maîtrise SAP et a un niveau d'anglais B1. Rémunération entre 2200 et 2400 € bruts mensuels.

Qualifications

• Expérience de 2 à 5 ans en comptabilité fournisseurs.
• Maîtrise des outils comptables et informatiques.
• Niveau d’anglais B1 minimum.

Responsabilités

• Saisir les factures dans SAP.
• Gérer Kofax pour le scan et l’OCR des factures.
• Traiter et gérer les litiges fournisseurs.

Connaissances

Rigueur

Aisance relationnelle

Autonomie

Outils

SAP

Kofax

Description du poste

Offre d’emploi

Comptable fournisseurs – Roubaix H/F (Intérim 12 mois) — Grand groupe du secteur numérique et cloud, présent à l’international. Poste à Roubaix, interface avec des interlocuteurs étrangers, sous la responsabilité du Chef de la Comptabilité.

Responsibilities

• Saisir les factures dans SAP (factures avec commandes).
• Gérer Kofax (scan et OCR des factures).
• Suivre le courrier entrant.
• Traiter et gérer les litiges fournisseurs.

Profil recherché / Qualifications

• Expérience de 2 à 5 ans en comptabilité fournisseurs (cabinet et/ou entreprise).
• Bonne maîtrise des outils comptables et informatiques (SAP apprécié).
• Niveau d’anglais B1 minimum : capacité à comprendre, rédiger des mails professionnels et tenir une conversation simple.
• Rigueur, minutie et autonomie dans le travail.
• Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe.

Conditions

• Type de contrat : Intérim 12 mois.
• Temps de travail : 35 h/semaine.
• Rémunération : entre 2200 et 2400 € bruts mensuels selon profil et expérience.
• Démarrage : dès que possible.

Processus de candidature

Postulez dès maintenant. Un premier échange téléphonique et une invitation à rencontrer le/la responsable du recrutement et le manager sont prévus dans le cadre du processus de sélection.