Electricien(ne) F / H- CDI

Odalys Groupe; Balma; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans la construction recherche un électricien pour intervenir sur des projets tertiaires et résidentiels. Vous serez responsable de l'installation et de la maintenance des systèmes électriques. Le candidat idéal est diplômé en électricité et possède une première expérience. Ce poste propose un CDI avec des opportunités d'évolution en France.

Prestations

Indemnité repas

Mutuelle d'entreprise

Séjours collaborateurs

Qualifications

• Diplômé(e) en électricité avec une première expérience réussie.
• Bonne compréhension des codes et normes électriques.
• Permis B obligatoire.

Responsabilités

• Créer des réseaux avec l'équipe TP.
• Tirer des câbles et installer des bornes électriques.
• Tester et inspecter les systèmes électriques.
• Diagnostiquer et résoudre des problèmes électriques.

Connaissances

Autonomie

Esprit d'équipe

Dynamisme

Compréhension des codes électriques

Formation

Formation en électricité

Description du poste

Mission

Vous intervenez dans les domaines tertiaires et résidentiels pour campings et bâtiments.

• Créer des réseaux avec équipe TP
• Tirer des câbles
• Installer des bornes électriques
• Relever des réserves sur rapport d’organisme de contrôle
• Tester et inspecter les systèmes électriques.
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes électriques.
• Lire et interpréter les plans et les schémas électriques.
• Respecter les normes de sécurité lors de l'installation, de l'entretien et de la réparation des systèmes électriques.

Profil

• Vous êtes idéalement diplômé(e) d’une formation en électricité et vous disposez d’une première expérience réussie sur un poste similaire.
• Vous avez une bonne compréhension des codes et des normes électriques.
• Vous êtes dynamique, volontaire et impliqué(e) dans votre travail.
• Vous êtes mobile sur toute la France
• Vous êtes autonome
• Vous avez un esprit d'équipe
• Permis B obligatoire

Informations complémentaires

• Type de contrat : CDI
• Date démarrage souhaité : 01 / 10 / 2025
• Temps de travail & horaires : 35 heures par semaine, Horaires flexibles / variables / Travail le WE et jours fériés
• Rémunérations & avantages : indemnité repas, mutuelle d'entreprise, séjours collaborateurs.

Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, MAGORA saura vous proposer de belles perspectives d’évolution au niveau local ou national.

Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

ELECTRICITE AUTONOME esprit d'esprit permis b