Électricien (h/f)

ADECCO; Saint-Émilion; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un électricien bâtiment qualifié pour des missions variées dans le Grand Libournais. Vous serez responsable de l'installation et de la maintenance des systèmes électriques, du tirage de câbles, ainsi que du diagnostic de pannes. Un an d'expérience est requis, tout en ayant le CACES R486 pour les nacelles. Ce poste est un contrat intérim de 3 mois avec un salaire horaire compris entre 13,16 € et 14,14 €.

Qualifications

• 1 an d'expérience en tant qu'électricien bâtiment est indispensable.
• CACES R486 obligatoire pour utiliser la nacelle.

Responsabilités

• Réaliser l'installation et la maintenance des systèmes électriques.
• Effectuer le tirage de câbles et le raccordement d'équipements.
• Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations.

Connaissances

Maîtrise des techniques de câblage

Capacité à lire des schémas électriques

Connaissance des systèmes de sécurité électrique

Compréhension des installations domotiques

Description du poste

Notre agence Adecco Libourne, recherche pour le compte de nos clients des électriciens bâtiment (H/F) qualifiés pour des missions variées sur des chantiers du Grand Libournais.

Responsabilités

• Réaliser l'installation et la maintenance des systèmes électriques dans des bâtiments neufs ou en rénovation.
• Effectuer le tirage de câbles, le raccordement d'équipements et la mise en service des installations électriques.
• Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires dans le respect des normes de sécurité en vigueur.
• Collaborer avec d'autres corps de métiers sur le chantier pour assurer la bonne exécution des travaux.
• Conseiller les clients sur les solutions d'éclairages et de mise en conformité électrique.

Compétences techniques

• Maîtrise des techniques de câblage, de raccordement et d'installation d'équipements électriques (prises, interrupteurs, éclairage, etc.).
• Capacité à lire et interpréter des schémas électriques, des plans d'installations et des documents techniques.
• Connaissance des systèmes de sécurité électrique (disjoncteurs, différentiels) et des pannes courantes.
• Compréhension des installations domotiques et des nouvelles technologies électriques (énergie renouvelable, systèmes intelligents, etc.) est un plus.

Conditions

Type de contrat : Intérim – 3 mois.
Contrat travail. Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée.
L'utilisation d'une nacelle sera nécessaire sur ce chantier : CACES R486 OBLIGATOIRE.

Salaire brut : horaire de 13,16 € à 14,14 € sur 12,0 mois.

Expérience

• 1 an(s) – cette expérience est indispensable.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.