EJE ou Auxiliaire de Puériculture (H/F)

LES CRECHES D'AUDREY; Saint-Médard-en-Jalles; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une crèche locale à Saint-Médard-en-Jalles recherche un/une Educateur(trice) de Jeunes Enfants ou Auxiliaire de Puériculture pour un poste à temps partiel. Les responsabilités incluent l'écoute des enfants, l'animation d'activités d'éveil et l'accompagnement au quotidien. Le candidat doit être titulaire d'un diplôme en éducation des jeunes enfants ou en puériculture. Le poste débute le 8 janvier et offre des avantages tels que tickets restaurants et mutuelle.

Prestations

Tickets restaurants

Mutuelle

Comité d'entreprise

Qualifications

• Débutant accepté.
• Formations indispensables en Éducation de Jeunes Enfants ou en Auxiliaire de Puériculture.

Responsabilités

• Être à l'écoute de l'enfant et répondre à ses besoins.
• Participer à l'animation d'un groupe d'enfants.
• Accompagner les enfants dans le quotidien.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne

Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formation

Bac+2 ou équivalent Éducateur jeune enfant - DE EJE

Bac+2 ou équivalent Auxiliaire puériculture - DE Auxiliaire de Puériculture

Description du poste

EJE ou Auxiliaire de Puériculture (H/F) 33 - Saint-Médard-en-Jalles

Offre n° 201BDSP
EJE ou Auxiliaire de Puériculture (H/F)

La Cabane de Saint-Médard-en-Jalles recherche un/une Educateur(trice) de Jeunes Enfants titulaire obligatoirement du Diplôme d'Etat Educatrice de Jeunes Enfants (EJE) ou bien, Auxiliaire de Puériculture titulaire obligatoirement du Diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture pour un poste à temps partiel à raison de 15h par semaine.CDI à pourvoir à partir du 8 janvier avec tickets restaurants et mutuelle et comité d'entreprise (les jeudis et vendredis)Horaire fixe jeudi, en rotation avec l'équipe le vendredi. C'est avant tout un poste de terrain, vous intégrez une équipe dynamique et à l'écoute.Vos missions seront les suivantes :- Être à l'écoute de l'enfant et répondre à ses besoins physiques, affectifs, sensoriels et moteurs dans le respect de son rythme notamment par la mise en place des activités d'éveil- Participer à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique- Accompagner les enfants dans le quotidien, être bienveillant(e) et à l'écoute et disponible pour développer une relation de confiance- Faire preuve de dynamisme auprès de l'équipe et des enfants- Instaurer un lien de confiance et rassurant auprès des familles- Participer à la gestion de la cohésion d'équipe en fédérant autour de l'application et de la réécriture du projet d'établissement.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 15H/semaineTravail en journée
Horaires annuels
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 14.5 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• CSE
• Titres restaurant / Prime de panier

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents Éducateur jeune enfant- DE EJE Cette formation est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Auxiliaire puériculture- DE Auxiliaire de Puériculture Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Cette compétence est indispensable
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de créativité, d'inventivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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