Educateur spécialisé / Moniteur éducateur au DAME (H/F)

HOPITAL ST AIGNAN; Saint-Aignan; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un hôpital régional à Saint-Aignan recherche un éducateur spécialisé pour un contrat CDD de 3 mois. Le candidat devra avoir un Bac+3 ou Bac+4 en Éducation spécialisée et développer des actions éducatives auprès de personnes avec des déficiences. Les déplacements fréquents sont à prévoir. Le rôle inclut l'observation, l'accompagnement quotidien des usagers, et une bonne capacité à travailler en équipe.

Qualifications

• Avoir une connaissance du public TSA (Trouble du spectre de l'autisme).
• Connaissances en informatique.
• Capacité à prévenir les situations de maltraitance.

Responsabilités

• Conduire des actions éducatives en développant des capacités de socialisation.
• Établir un diagnostic socio-éducatif.
• Accompagner les usagers dans leur quotidien.

Connaissances

Accompagnement

Observation

Communication

Esprit d'équipe

Rigueur

Formation

Bac+3 ou Bac+4 Éducateur spécialisé

Description du poste

Educateur spécialisé / Moniteur éducateur au DAME (H/F)

Educateur spécialisé / Moniteur éducateur au DAME (H/F) 41 - ST AIGNAN

Offre n° 196FHRF
Educateur spécialisé / Moniteur éducateur au DAME (H/F)

DEFINITION DU POSTE :- Conduire des actions éducatives en développant des capacités de socialisation, d'autonomie, d'insertion en fonction des capacités de l'usager.- Développer la coordination de l'unité sous la responsabilité et en lien avec le cadre socio-éducatif.- L'éducateur spécialisé intervient en internat et/ou semi-internat auprès de publics qui présentent des déficiences physiques, psychiques, mentales avec ou sans troubles associés et/ou ayant des difficultés d'insertion. Il est soumis à l'obligation de confidentialité.ACTIVITES :- Etablir un diagnostic socio-éducatif.- Concevoir, conduire et coordonner le projet personnalisé de l'usager en concertation avec la famille ou le tuteur légal et/ou les partenaires sociaux.- Accompagner les usagers dans leur quotidien en instaurant une relation éducative, en participant à la mise en œuvre du projet personnalisé et de soins (voir fiche spécifique) et en développant des actions pédagogiques.- Mobiliser les ressources du groupe au service de l'accompagnement éducatif.- Travailler en équipe pluridisciplinaire en s'assurant de la cohérence de l'action.- Mobiliser les ressources environnementales.- Transmettre des savoirs et des savoirs faire (stagiaires, tutorat, remplaçants)- Distribution et aide à la prise de médicaments (voir fiche spécifique)SAVOIR FAIRE et COMPETENCES- Accompagnement :- Instaurer une relation- Favoriser la construction de l'identité et le développement des capacités de l'usager- Assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique- Organiser une intervention socio-éducative individuelle et collective- Animer la vie quotidienne.-Avoir une connaissance du public TSA (Trouble du spectre de l'autisme)- Projet :- Observer, rendre compte et analyser les situations éducatives.- Participer à la conception, à la mise en œuvre et à l'évaluation des projets (projet personnalisé, de groupe, institutionnel)-Communication :- S'inscrire dans un travail d'équipe pluri professionnelle.- Elaborer, gérer, transmettre l'information.- Assurer en équipe la cohérence de l'action éducative.- Capacités rédactionnelles.- Partenariat :- Etablir une relation professionnelle, organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire en lien avec la famille, le tuteur légal et/ou les partenaires extérieurs- Situer son action dans le cadre des missions de l'institution et de son projet- S'informer et se former pour faire évoluer ses pratiques professionnelles- Développer et transférer ses connaissances professionnellesCONNAISSANCES GENERALES :- Du projet et des valeurs portées par l'établissement- Du cadre réglementaire dans lequel s'inscrit la mission de l'établissement- Du cadre fonctionnel de l'établissement- Du handicap et des troubles associés du secteur concerné- Capacité à repérer, prévenir les situations de maltraitance- Connaître les recommandations des bonnes pratiques professionnelles (ANESM)- Connaître des techniques d'animation.CONNAISSANCES SPECIFIQUES OU COMPLEMENTAIRES :- Conduite à tenir en cas d'incendie.- Connaître les gestes d'urgence.- Connaissances en informatique.- Connaissance des processus, des équipements et des techniques liées aux soins en référence aux fiches spécifiques (gastrotomie, verticalisation.) en fonction du secteur d'activité- Une connaissance des outils de communication spécifiques au TSA (TEACCH-PECS...) serait un plus.

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 37H30/semaineTravail en journée
Salaire

• selon la grille FPH

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé Cette formation est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

250 à 499 salariés

Le Centre hôpitalier de St Aignan, doté de 453 lits et places, est composé de différents services : médecine polyvalente, soins de suite-réadaptation, soins palliatifs + un plateau technique pour les prises en charge médico-techniques.L'EPAD (288 lits et places) est composé de 4 unités : Alzheimer, PASA, accueil de jour et hébergement temporaire.le Centre médico-social « les Brunetières » implanté principalement à Mareuil assure la prise en charge d'un public handicapé (110 lits et places).Mme NATHALIE BARRAS

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