Éducateur Spécialisé MECS — Accompagnement & Projets

CENT FAMILLES LAHAYE; Cormeilles-en-Vexin; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association pour la protection de l'enfance recherche des éducateurs/trices spécialisés(e)s à Cormeilles-en-Vexin. Le poste implique des responsabilités d'accompagnement éducatif pour des enfants et adolescents de 3 à 17 ans, nécessitant 2 ans d'expérience et un diplôme en éducation. Le CDI à temps plein offre des horaires irréguliers, incluant des week-ends, et une rémunération basée sur la convention collective. Des responsabilités variées et un environnement enrichissant sont garantis.

Prestations

Rémunération selon CCN 66 avec reprise d'ancienneté

Indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel

18 congés trimestriels supplémentaires

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans un poste similaire sont indispensables.
• Le permis B est requis pour vie professionnelle.
• Une formation spécialisée en éducation est nécessaire.

Responsabilités

• Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes.
• Mettre en œuvre des projets personnalisés pour chaque enfant.
• Organiser des activités éducatives et ludiques.

Connaissances

Connaissance des droits des enfants

Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants

Développer un projet pédagogique

Evaluer l'autonomie et les capacités de l'enfant

Favoriser l'autonomie des enfants

Instaurer une relation de confiance avec l'enfant

Organiser et animer des activités ludiques

Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance

Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents en Accompagnement éducatif et social

Description du poste

Une association pour la protection de l'enfance recherche des éducateurs/trices spécialisés(e)s à Cormeilles-en-Vexin. Le poste implique des responsabilités d'accompagnement éducatif pour des enfants et adolescents de 3 à 17 ans, nécessitant 2 ans d'expérience et un diplôme en éducation. Le CDI à temps plein offre des horaires irréguliers, incluant des week-ends, et une rémunération basée sur la convention collective. Des responsabilités variées et un environnement enrichissant sont garantis.