Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

France Travail; Aramon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation de services à la petite enfance offre un poste d'éducateur/trice de jeunes enfants à Aramon. Vous serez responsable de l'accompagnement pédagogique des enfants et du soutien aux familles, au sein d'une structure accueillante. Le contrat est de type CDD pour un mois, avec une durée de travail de 35 heures par semaine. Les compétences requises incluent l'organisation d'activités ludiques, et un diplôme de niveau Bac+3 ou équivalent est obligatoire.

Prestations

Primes

Bonus attractivité

Qualifications

• Débutant accepté.
• Cette formation est indispensable.

Responsabilités

• Observer l'enfant et suivre son développement psychomoteur.
• Établir une relation de confiance avec les parents.
• Impulser une dynamique professionnelle autour du projet pédagogique.
• Assurer le relais entre la direction et l'équipe.

Connaissances

Accompagnement de l'enfant

Organiser et animer des activités ludique et d’éveil

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE Educateur Jeunes Enfants

Description du poste

Offre n° 201HWCV Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

Avec cinq établissements d'accueil du jeune enfant et deux micro‑crèches, la Communauté de Communes du Pont du Gard exerce pleinement sa compétence petite enfance et propose un accompagnement attentif et structuré aux familles. Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, l’éducateur‑trice de jeunes enfants participe au développement psycho‑affectif et psychomoteur de l'enfant et assure un rôle essentiel d’accompagnement pédagogique auprès des familles et de l’équipe. Il/elle œuvre dans un cadre sécurisant et bienveillant, conforme au projet éducatif de la collectivité.

1. Accompagnement de l'enfant
   • Observer l'enfant et suivre son développement psychomoteur.
   • Proposer des univers ludiques, d’éveil et de créativité favorisant son autonomie.
   • Aménager un environnement adapté, sécurisant et stimulant.
   • Participer à la continuité de l'accueil et aux soins quotidiens en fonction des besoins.
2. Accueil et soutien des familles
   • Établir une relation de confiance avec les parents.
   • Accompagner et soutenir les familles dans leur rôle de premiers éducateurs.
   • Jouer un rôle préventif, apporter conseils et orientation en cas de situation complexe.
3. Soutien pédagogique de l'équipe
   • Impulser une dynamique professionnelle autour du projet pédagogique.
   • Accompagner les professionnelles dans leurs pratiques éducatives.
   • Favoriser la réflexion et la cohérence des actions au sein de l'équipe.
4. Travail en lien avec la direction
   • Assurer le relais entre la direction et l'équipe.
   • Participer activement à l’élaboration et à l’évolution du projet pédagogique.
   • Rendre compte des activités et des pistes de réflexion.
   • Participer aux réunions d’équipe.

Type de contrat : CDD - 1 mois. Durée du travail : 35 h/semaine. Travail en journée. Travail par roulement.

Salaire : Primes, Bonus attractivité.

Déplacements : Jamais.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté.
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE Educateur Jeunes de Enfants. Cette formation est indispensable.

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
• Organiser et animer des activités ludiques et d’éveil.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Administration publique générale.