Plombier-chauffagiste

Centre hospitalier Guillaume Régnier; Rennes; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Un centre hospitalier en Bretagne recherche un professionnel pour la maintenance des installations sanitaires et thermiques. Le candidat devra avoir un CAP, BEP ou Bac Pro dans la spécialité. Les compétences requises incluent la rigueur, l'organisation et l'esprit d'initiative. Ce poste implique des déplacements fréquents et la participation aux astreintes. Les horaires de travail sont de 8h à 16h30 avec des congés annuels.

Prestations

25 jours de congés annuels

14 RTT par an

Qualifications

• Sens de l'organisation et gestion des priorités.
• Capacité à travailler en équipe.
• Réactivité et disponibilité.

Responsabilités

• Maintenance préventive et curative des installations sanitaires.
• Réparer ou remplacer les éléments de plomberie.
• Réaliser ou modifier des installations en plomberie et chauffage.
• Mise en service des installations de chauffage.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Autonomie

Esprit d'initiative

Travail en équipe

Réactivité

Capacité d'informer

Formation

CAP, BEP, Bac Pro dans la spécialité

Description du poste

L'ÉTABLISSEMENT :

Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques.

Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers accompagnés et pris en charge sur le territoire Haute Bretagne.

Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte.

Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers. Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur.

LE POSTE :

Principales activités :

Maintenance préventive et curative des installations sanitaires, thermiques, de ventilation et de climatisation

Réparer ou remplacer les éléments de plomberie (robinetterie, tuyauterie, siphons, joints)

Réaliser ou modifier des installations en plomberie (réfection des réseaux de distribution en cuivre, remplacement de baignoires, lavabos....), chauffage (réseaux distribution en acier, remplacement de pompes en sous-station...), ventilation (modification de réseaux VMC, remplacement d'extracteurs...)

Mise en service des installations de chauffage et suivi du fonctionnement.

PROFIL RECHERCHÉ :

Compétences requises :

Sens de l'organisation et gestion des priorités.

Rigueur, autonomie et esprit d'initiative.

Profil :

Aptitude au travail en équipe.

Réactivité et disponibilité.

Sens du contact et capacité à informer les services du déroulement des travaux et des conséquences

Diplômes requis :

• CAP, BEP, Bac Pro, dans la spécialité
• Permis B exigé

Conditions particulières :

Déplacements fréquents

Participation aux astreintes semaine et week-end

Horaires de travail :

8h / 16h30

25 CA, 14 RTT par an

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.