Directeur.trice-Adjoint.e en restauration rapide (H/F)
54 - NANCY
Offre n° 194NCBK
Directeur.trice-Adjoint.e en restauration rapide (H/F)
VOS MISSIONS :
En tant que Directeur(trice) adjoint de restaurant, vos missions seront les suivantes :
Le service client et développement des ventes :
- Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings
- Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser
Le management des équipes :
- Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien
- Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles
- Garantir le respect de la législation du travail avec l'aide de votre ARH (gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation, formation, gestion du climat social, procédures disciplinaires)
La gestion opérationnelle et financière :
- Fournir les outils nécessaires à vos équipes pour atteindre les objectifs
- Apporter une aide opérationnelle sur le terrain
- Garantir la bonne tenue du restaurant, le bon fonctionnement du matériel, et le respect des standards BURGER KING en matière d'hygiène et de sécurité
- Assurer l'atteinte des objectifs en suivant les indicateurs de gestion et en apportant des solutions correctives (CA, pertes, main d'œuvre, avis clients)
- Piloter les ratios du compte d'exploitation et optimiser la rentabilité
VOUS AVEZ :
- Une expérience d'au moins 1 an en direction ou responsabilité, idéalement dans la restauration rapide ou la distribution
- Des compétences managériales et un sens du leadership
- Une attitude passionnée, ouverte, fiable, capable de donner le rythme et de rester simple
- Une expérience terrain développant votre réactivité et votre sens des priorités
CONDITIONS :
- Prime sur objectif (25% en cas d'atteinte de tous les objectifs)
- Lieu de travail variable parmi 8 restaurants à Houdemont, Laxou, Vandoeuvre, Essey, Frouard, Toul
- Possibilité de travail de nuit
Primes et gratifications :
- Prime annuelle
- Primes diverses
Type de contrat :
- CDI
- 35H/semaine, travail les week-ends et jours fériés, horaires fractionnés
Salaire :
- Brut mensuel : 2600 à 2900 Euros sur 12 mois
- Primes
Profil souhaité :
Expérience :
- Minimum 1 an d'expérience indispensable
Compétences :
- Contrôler les règles de QHSSE
- Diriger et gérer une organisation
- Elaborer une stratégie commerciale
Informations complémentaires :
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur : Ressources humaines