Directeur indépendant de refuge animalier - prestataire H/F

ASSOCIATION DEFENSE DES ANIMAUX; Saint-Chamond; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association de protection animale recherche un Directeur indépendant pour gérer son refuge à Saint-Chamond. Vous serez responsable de la performance opérationnelle, de la gestion d'équipe et des relations avec les partenaires. Ce poste requiert une expérience significative en gestion, et un fort engagement envers le bien-être animal est essentiel. Type de contrat: Profession libérale pour 4 mois.

Qualifications

• Expérience significative en gestion et management d'un site opérationnel.
• Sensibilité à la cause animale et bonnes connaissances des refuges.
• Maitrise de l'informatique et communication via réseaux.

Responsabilités

• Assurer la coordination et la performance opérationnelle du refuge.
• Gérer une équipe de salariés et bénévoles.
• Suivre l'administration et la gestion financière du site.

Connaissances

Leadership

Gestion d'équipe

Connaissances en bien-être animal

Compétences administratives

Communication

Formation

ACACED

Permis B

Description du poste

Directeur indépendant de refuge animalier - prestataire H/F

Directeur indépendant de refuge animalier - prestataire H/F 42 - ST CHAMOND

Offre n° 196WGLD
Directeur indépendant de refuge animalier - prestataire H/F

Vous prendrez la direction du refuge de l'Association Défense des Animaux - ADA- de Saint-Chamond en tant que directeur(trice) en prestation de service pour une durée de 4 à 6 mois.Vous prendrez en charge toutes les missions relatives à la gestion et au management du site, en étroite collaboration avec le Conseil d'Administration du refuge :- Assurer la coordination globale et la performance opérationnelle du site, dans le respect du bien-être animal, de la réglementation (DDPP) et des objectifs fixés par le Conseil d'Administration- Garantir la sécurité des personnes et des animaux- Veiller à la bonne gestion administrative et financière du site- Assurer un mangement d'équipe adapté et efficace- Rechercher des entreprises partenaires, des mécénats, des ressources budgétaires et des partenariats avec les laboratoires et vétérinairesOrganisation et coordination générale du site :- Réaliser un point périodique avec l'équipe- Organiser, planifier et prioriser les activités pour assurer un fonctionnement optimal des activités- Superviser l'état général du site (propreté, sécurité, matériel, maintenance)- Assurer le suivi des travaux et des devis pour l'entretien du site- Etre le premier interlocuteur pour toutes les questions relatives au fonctionnement courant du siteEncadrement de l'équipe - Gestion des ressources humaines :Vous managerez une équipe de 2 salariés, 2 volontaires service civique et une quarantaine de bénévoles.- Organiser les plannings et gérer les congés du personnel- Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs- Participer aux entretiens annuels et professionnels- Gérer les conflits internes et assurer la médiation avec les bénévoles- Veiller au respect des consignes, procédures et réglementationsAdministration et gestion financière :- Gérer les mails professionnels et la communication avec la mairie et les services partenaires- Assurer le suivi administratif des factures, des achats fournisseurs et des caisses ainsi que du stock- Suivre les feuilles d'heures des salariés- Créer et mettre à jour les procédures internes pour garantir la qualité et la sécurité des activitésBien-être animal et suivi des activités spécifiques :- Travailler en collaboration étroite avec le pôle vétérinaire sur le suivi sanitaire des animaux- Organiser les campagnes de stérilisation- Prendre part aux décisions concernant les animaux en lien avec le Conseil d'Administration- Assurer le bien-être animal en développant une prise en charge adaptée à chacun et en favorisant les adoptions- Participer à la lutte contre les abandons et la maltraitanceSpécificités du poste :Contrat de sous-traitant, vous serez prestataire et aurez un statut d'indépendantEntre 15h et 18h hebdomadaires, adaptables en fonction de votre situation et/ou autre emploi en parallèleRémunération à déterminer ensemblePrise de poste dès que possibleProfil souhaité :Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire en gestion-pilotage-mangement d'un site opérationnel, vous permettant d'être immédiatement et pleinement opérationnel(le). Vous justifiez d'une expérience dans une association. Vous êtes sensible à la cause animale et vous disposez nécessairement de bonnes connaissances du monde animal et des refuges/fourrières. Vous maitrisez l'informatique et la communication via les réseaux.ACACED et permis B obligatoiresQualités professionnelles :Vous justifiez d'un véritable leadership et d'une capacité à la fois à fédérer et à adopter une posture managériale adaptée aux situationsSens des responsabilités, rigueur administrative, organisation, proactivité, disponibilité et sens du travail en équipe

Type de contrat Profession libérale - 4 Mois
Emploi non salarié Salaire

• Rémunération : A définir ensemble

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) - Sur un poste similaire Cette expérience est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Refuge d'intérêt général, affilié à la "Confédération Nationale de Défense des Animaux" reconnue d'utilité publique.Le refuge de l'A.D.A. recueille plus d'une cinquantaine d'animaux domestiques à adopter (chiens, chats, N.A.C.).

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