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Une société d'économie mixte spécialisée en immobilier recherche un(e) Directeur(rice) pour piloter la gestion de son portefeuille immobilier commercial. Le poste implique des responsabilités stratégiques et opérationnelles, y compris la définition de la stratégie de commercialisation et la gestion des équipes. Offre un CDI cadre avec un package salarial attractif de 60-70 k€ sur 13 mois, basé à Villeurbanne avec possibilité de télétravail.
Société d’économie mixte, la SVU repose sur un modèle singulier d’activités imbriquées et de compétences croisées en matière d’immobilier social, commercial et économique. Sa raison d’être d’activateur urbain anime l’action des équipes au quotidien et consiste à allier utilité économique et sociale.
Rattaché(e) au Directeur Général et membre du Comité de direction, le/la Directeur(rice) pilote la gestion et le développement du portefeuille immobilier commercial (17 000 m², 150 baux, 35 000 m² à l’horizon 2030 dans le cadre de l’extension du centre‑ville) ainsi que des actifs économiques en développement portés par ses filiales (+20 000 m² de surfaces dédiées activités et tertiaires).
Il/Elle structure et renforce l’activité de gestion locative, organise le pilotage commercial et assure une démarche proactive de valorisation des actifs et de développement des revenus.
Il/Elle définit et déploie la stratégie de commercialisation des actifs en gestion et en développement.
Il/Elle pilote le pôle activités commerciales & économiques et manage un gestionnaire immobilier.
Les missions principales sont les suivantes :
De formation supérieure, vous justifiez impérativement d’une expérience confirmée en gestion et en développement immobilier et avez éprouvé vos compétences en matière de négociation sur un poste à responsabilités, dans un contexte à forts enjeux institutionnels et pour des environnements publics/collectivités.
Très motivé par un rôle à la fois opérationnel mais aussi très stratégique qui doit accompagner la montée en puissance de la SVU et de ses projets, avec une dynamique forte à horizon 2030 (livraison de la ZAC et intégration d’environ 40 nouveaux baux), vous maitrisez la gestion immobilière et locative, êtes rodé au management de projets clés sur des cycles longs, et vous montrez particulièrement à l’aise sur un plan relationnel et en termes de négociation.
Si vous souhaitez vous investir durablement dans ce projet passionnant à exercer au sein d’une structure où travail collaboratif va de pair avec efficience, envoyez-nous votre candidature en précisant impérativement votre niveau de rémunération actuelle.
Conditions du poste :
CDI, statut cadre, membre du CODIR
Forfait jours 203 jours avec 22 jours de repos pour 2026
Localisation : poste basé à Villeurbanne (69100)
Fourchette de rémunération : 60-70 k€ sur 13 mois
CCN immobilier
Période d’essai : 4 mois (renouvelable une fois)
Possibilité de télétravail 2 jours par semaine après la période d’essai
Package salarial : tickets restaurant, abondement du PERCO, mutuelle, chèque vacances, intéressement, œuvres sociales d’un CSE externalisé.