Directeur/Directrice de crèche (H/F)

MAIRIE; Nouvelle-Aquitaine; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Une mairie en Nouvelle-Aquitaine recherche un(e) Directeur/Directrice de crèche pour encadrer une équipe et assurer le bon fonctionnement de la structure. Vous veillerez à la qualité de l'accueil et à l'épanouissement des enfants. Ce poste, en CDI, requiert un diplôme d'État de Puéricultrice ou d'Éducateur de Jeunes Enfants et une expérience significative. Salaire sur la grille de la fonction publique territoriale.

Prestations

Avantages divers

Traitement indiciaire

Régime indemnitaire

Qualifications

• Minimum de 3 ans d'expérience auprès des jeunes enfants.
• Capacité à animer et encadrer une équipe.
• Connaissance des réglementations en matière de sécurité et d'hygiène.

Responsabilités

• Encadrer l'équipe et gérer les plannings.
• Garantir un accueil de qualité aux enfants.
• Organiser des activités d'éveil selon les besoins des enfants.

Connaissances

Gestion d'équipe

Observation des enfants

Relations éducatives avec les parents

Formation

Diplôme d'État de Puéricultrice / d'Éducateur de Jeunes Enfants

Description du poste

Overview

Directeur/Directrice de crèche (H/F)

Vous encadrez et gérez le bon fonctionnement de la structure du Multi-accueil et accompagnez les enfants.

Responsabilités

• Vous encadrez l'équipe (gestion des plannings, participation au recrutement du personnel, animation de l'équipe, organisation des réunions collectives et des entretiens individuels réguliers, veiller à la formation des agents, organiser et contrôler l'application des consignes d'hygiène et de sécurité).
• Vous garantissez un accueil de qualité, impulsez le travail d'observation des enfants auprès de l'équipe et observez l'enfant dans son environnement.
• Vous assurez une présence auprès des enfants dans les différents moments de l'accueil (repas, sommeil, jeux) selon les besoins de la structure et le taux d'encadrement nécessaire.
• Vous établissez des relations éducatives avec l'enfant et une relation de confiance avec les parents.
• Vous animez, formez et encadrez l'équipe sur les aspects médicaux et alimentaires.
• Vous mettez en œuvre le projet de la crèche en mobilisant l'équipe et en contrôlant l'exécution.
• Vous organisez des activités d'éveil en tenant compte des compétences et des objectifs de chacun (enfants et professionnelles).
• Vous travaillez en étroite collaboration avec les organismes et les collectivités (établir des relations régulières avec la mairie, la CAF, la PMI, médecins), répondez à leurs sollicitations et favorisez les liens avec le Relais Assistantes Maternelles.
• Vous assurez le suivi administratif de la structure: gestion des dossiers administratifs des enfants, tenue du registre de présence, gestion du matériel et des commandes, comptage des heures de travail du personnel, aide à la rédaction du rapport d'activité annuel et fourniture des documents requis par les organismes de contrôle, veiller au respect de la législation en vigueur.

Profil souhaité / Qualifications

• Diplôme d'État de Puéricultrice / d'Éducateur de Jeunes Enfants avec un minimum d'expérience de 3 ans auprès des jeunes enfants.

Conditions

• Temps plein (temps de travail annualisé) avec 50 % de temps administratif et 50 % de terrain auprès des enfants
• Contrat CDI
• Temps de travail: 35H/semaine
• Travail en journée
• Salaire: grille fonction publique territoriale

Rémunération

Traitement indiciaire + régime indemnitaire + Avantages.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

Adresser CV et lettre de motivation (avant le 24 octobre) à Monsieur le Maire de Névez ou par mail via le formulaire dédié.