Directeur de la communication

ESP Ecole Supérieure de Publicité; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école de publicité renommée recherche un Directeur de la communication. Vous serez responsable de la stratégie de communication interne et externe, de la gestion d'une équipe, et vous devrez élaborer des campagnes pour renforcer la notoriété de l’établissement. Une forte expérience en communication, ainsi qu'une formation appropriée, sont nécessaires pour ce poste, qui offre un salaire compétitif à Paris.

Qualifications

• Expérience significative en communication requise.
• Capacité à gérer des campagnes de communication et à diriger des équipes.
• Formation en communication nécessaire.

Responsabilités

• Élaborer et implémenter la stratégie de communication.
• Gérer la communication interne et externe de l’entreprise.
• Encadrer une équipe de communication et gérer le budget.

Connaissances

Élaboration de stratégie de communication

Sens du relationnel

Capacité à gérer les situations de crise

Sens de l’organisation

Formation

Bac+3 en communication ou publicité

Bac+5 en stratégie de marque

Description du poste

Contexte

Tout sur le métier de Directeur de la communication : formations, débouchés, salaires, compétences, etc.

Qu'est-ce que le travail d’un Directeur de la communication ?

Le Directeur de la communication est responsable de définir et de mettre en œuvre la stratégie de communication globale, tant en interne qu’en externe. Son objectif principal est de façonner l'image de marque de l’entreprise et de renforcer sa notoriété.

Il évolue dans un environnement dynamique et en constante évolution. Il travaille en étroite collaboration avec la direction générale, les services marketing, les équipes commerciales et les agences de communication.

Quelles sont les missions principales d’un Directeur de la communication ?

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication
• Définir et protéger l’identité visuelle et les valeurs de l’entreprise
• Gérer la communication interne de l’entreprise
• Développer la notoriété de l’entreprise (communication externe)
• Gérer les relations presse
• Piloter la stratégie de communication digitale (site web, réseaux sociaux, e-mailing, etc.)
• Organiser des événements (salons, séminaires, etc.) pour promouvoir l’entreprise
• Encadrer une équipe (, attaché de presse, graphiste, chef de projet événementiel, community manager, etc.)
• Gérer le budget alloué à la communication

Évolutions possibles

Un Directeur de la communication peut évoluer vers des postes à plus haute responsabilité au sein de l’entreprise (Directeur communication & marketing, Directeur Général) ou créer sa propre agence de communication.

Salaire

Sa rémunération varie en fonction de son expérience, de ses compétences et de la taille de la structure dans laquelle il travaille.

Le salaire médian constaté pour un Directeur de la communication est d’environ 4 500€ bruts par mois. Ce poste donne accès à un salaire compris entre 40 000 et 50 000€ bruts par an pour un profil junior et plus de 70 000€ bruts par an pour un profil senior.

Il faut souligner qu’il peut y avoir une différence notable entre les salaires à Paris et dans le reste de la France. Les fourchettes hautes que nous donnons sont donc plus susceptibles d’être atteintes à Paris.

Formation

Quelle formation suivre pour devenir Directeur de la communication ?

Après l’obtention de votre BAC, vous avez la possibilité de vous orienter vers une formation en communication en optant pour un Bachelor Communication & Publicité, d’une durée de 3 ans (Niveau visé = Bac+3 / RNCP niveau 6 / équivalent licence). Après deux premières années de formation grâce à un programme généraliste complet, vous pourrez vous spécialiser avec le Bachelor 3 Stratégie de communication & marketing.

Si vous avez déjà un niveau Bac +3, ou souhaitez vous spécialiser après un Bachelor, la voie idéale pour poursuivre votre parcours professionnel serait d’intégrer un Mastère 1 & 2 Stratégie de marque & Brand Content ou Communication Corporate & Institutionnelle (niveau visé = Bac+5 / RNCP niveau 7 / équivalent master). Ces mastères vous permettront d’apprendre à gérer des campagnes de communication mais aussi à manager des équipes.

Une expérience significative dans le domaine de la communication est indispensable. Les postes de chargés de communication, responsables de projets ou consultants peuvent être des tremplins vers le poste de Directeur de la communication.

Qualités et compétences

Compétences requises

• Capacité à élaborer une stratégie de communication
• Sens du relationnel
• Capacité à fédérer les équipes et à prendre des initiatives
• Aptitude à gérer les situations de crise
• Sens de l’organisation