DIRECTEUR AGENCE GESTION FORESTIERE (86) (H/F)

ALLIANCE FORETS BOIS; Poitiers; Sur place; EUR 125 000 - 150 000; Plein temps

Résumé du poste

Une coopérative forestière recherche un Directeur d'agence à Poitiers pour structurer et développer l'activité. Vous serez responsable de la satisfaction des clients et des adhérents, ainsi que de la gestion des opérations. Expérience de 8 ans et Bac+5 en exploitation forestière exigés. Rejoignez une équipe dynamique et partagez notre passion pour la forêt.

Prestations

Véhicule

CSE

Titres restaurant / Prime de panier

Intéressement / participation

Complémentaire santé

Qualifications

• 8 ans d'expérience dans le domaine forestier est indispensable.
• Compétences en management d'équipe et gestion financière.
• Connaissance des indicateurs de performance et démarches qualité.

Responsabilités

• Structurer et développer l'activité de l'agence.
• Garantir la satisfaction des adhérents et des clients.
• Gérer les opérations et piloter la rentabilité de l'agence.

Connaissances

Concevoir et gérer un projet

Planifier et suivre les échéances de projet

Avoir l'esprit d'équipe

Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Etre force de proposition

Formation

Bac+5 en exploitation forestière

Description du poste

Travailler pour Alliance Forets Bois, c'est rejoindre 730 hommes et femmes avec un fort esprit d'équipe, c'est partager les valeurs du monde coopératif et notre « passion de la forêt », au sein d'une filière d'avenir. Nous recrutons notre futur Directeur d'agence POITOU TOURAINE INDRE H/F. Le poste est basé à Smarves/Poitiers (86) en CDI. Poste pouvant évoluer à court/moyen terme vers une mission complémentaire de Directeur Territorial Grand Ouest pour toutes les activités d'AFB et cela en fonction de votre profil et expérience. Vous êtes un leader et souhaitez participer à l'ambition d'Alliance ? Vivre avec nous notre passion pour la forêt, au sein d'un territoire dynamique et à fort potentiel ?
VOTRE DEFI
Responsable de votre agence, votre mission consiste à structurer et à développer l'activité de celle-ci, en garantissant la satisfaction des adhérents et des clients, tout en incarnant les valeurs de la coopérative. Cette fonction stratégique s'articule autour de cinq piliers majeurs : - L'animation et l'engagement des équipes par un management de qualité et des exigences concrètes. - Le pilotage de la rentabilité de votre agence sur nos 3 métiers : les travaux sylvicoles, le conseil forestier et l'activité commerciale bois. - La gestion des opérations dans l'excellence, pour garantir l'efficacité des ressources et des équipements, en particulier de nos moyens propres en sylviculture et en exploitation. - Le développement et la pérennité des relations avec nos adhérents et avec nos clients industriels, dans une dynamique de croissance continue du chiffre d'affaires et de la contribution Agence. - La représentation de la coopérative auprès de nos partenaires, des élus et institutionnels. En résumé, vous savez fédérer vos équipes autour de projets collectifs ambitieux et performants.
VOUS VOUS RECONNAISSEZ- Professionnel expérimenté, titulaire d'un diplôme d'ingénieur forestier ou niveau équivalent ou expérience réussie dans le domaine forestier, vous avez des compétences avérées en management d'équipe, gestion financière et commerciale. Vous disposez également de compétences techniques affirmées en gestion forestière et dans l'idéal une expérience réussie dans la gestion de moyens d'exploitation forestière. Votre bonne connaissance des indicateurs de performance et des démarches qualité sera essentielle, tout comme votre aptitude à superviser les activités administratives et à piloter la politique commerciale. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre leadership, votre implication et votre sens du relationnel. Disponible dès que possible.

Type de contrat : CDI

Contrat de travail

Durée du travail : 39H/semaine, Travail en journée

Salaire :

• Véhicule
• CSE
• Titres restaurant / Prime de panier
• Intéressement / participation
• Complémentaire santé
• Selon profil et expérience

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 8 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents Exploitation forestière Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir et gérer un projet
• Planifier et suivre les échéances de projet

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Exploitation forestière

Employeur

50 à 99 salariés

Venez travailler pour la plus importante coopérative forestière de France, créée et administrée par des propriétaires forestiers privés. En quelques chiffres, le groupe AFB c'est :-1 plant mis en terre toutes les 2 secondes chez nos adhérents-10 000 tonnes de bois livrées chaque jour auprès de centaines de clients industriels-6 nouveaux adhérents par jour, pour un total de 43200 adhérents-680 collaborateurs, 15 agences réparties dans le grand ouest de la France.
Mme SOPHIE DOMINGUEZ