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Une entreprise tech en hypercroissance recherche un Développeur Frontend pour travailler sur des projets innovants avec une équipe expérimentée. Vous développerez de nouvelles fonctionnalités et optimiserez la stack technique. Le poste offre un salaire de 40-50K€ et une politique de télétravail flexible. Idéal pour ceux souhaitant un défi technique dans un environnement collaboratif.
Type de poste : CDI. Salaire : En fonction de l’xp. Expérience : 1/3 ans. Lieu : Paris/Remote. Tags : CDI | React.js |
Nous répondons généralement sous une journée
La société
PME créée il y a plus de 10 ans, cet éditeur de logiciel dans le monde de l\'immobilier a plus de 50% de croissance chaque année. Leur proposition de valeur ? Accompagner les personnes voulant changer de vie/de métier à se lancer dans le monde de l\'entrepreneuriat et à devenir consultant immobilier indépendant.
Cette entreprise est très bien installée sur le marché et est rentable depuis maintenant de nombreuses années. Elle accompagne avec leur suite logiciel plus de 3000 consultants immobiliers chaque jour : CRM, ERP, Appli Mobile, Gestion des payes, ...
Avec une politique de remote ultra flexible, ils sont aujourd\'hui 35 personnes avec une quinzaine de personnes à la tech.
La croissance étant en rdv chaque année, ils cherchent à renforcer leur équipe tech.
Si vous recherchez un projet et une expérience grisante et challengeante, si vous n’avez pas peur d’oser des choix techniques innovants, alors je peux vous assurer que vous allez bien vous amuser !
Le poste
En intégrant l\'équipe de développeurs qui sont pour la plupart senior, vous serez amené avec le Lead dev à :
La stack actuelle
Les évolutions à venir dépendront majoritairement de vous et de vos préconisations.
Votre profil
Le salaire & avantages
Ce qu’on préfère
Ce poste a été soigneusement choisi par votre coach. Powered by Octopus IT, cabinet d’Experts en Recrutement Tech (CDI et clients finaux uniquement) – Visitez nous pour plus d’opportunités : www.octopusit.fr
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