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Développeur 8 Web & Legacy

EVERIENCE

À distance

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 13 jours

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Résumé du poste

Une entreprise leader dans le domaine IT, située à Lyon, recherche un développeur .NET pour rejoindre une équipe dynamique. Le candidat idéal aura une solide expérience en C# et .NET, avec un intérêt pour Blazor. Ce poste inclut le développement d'applications critiques, la participation à des revues de code et un travail en collaboration étroite avec le Technical Leader. Cette entreprise offre des avantages dont une mutuelle et un remboursement des transports, ainsi qu'une possibilité de travail à distance.

Prestations

Mutuelle prise en charge à 50%
Remboursement à 50% du titre de transport
Primes de cooptation jusqu'à 1000 €

Qualifications

  • Solide expérience en C# et .NET requise.
  • Connaissance de .NET 8 et désir d'apprendre Blazor.
  • Rigueur, autonomie et esprit d'équipe nécessaires.

Responsabilités

  • Développer et évoluer des applications critiques en .NET.
  • Participer aux revues de code et assurer la qualité.
  • Collaborer en mode agile avec les équipes.

Connaissances

C#
.NET 8
Blazor
SQL

Outils

GitLab
Visual Studio
Entity Framework
Description du poste

Au sein d’une équipe de 10 à 12 développeurs, vous participerez à la conception, au développement, à l’évolution et à la maintenance d’applications critiques dans un environnement riche mêlant :

  • .NET 8 / .NET Core
  • .NET Framework legacy (progressivement modernisé)

Blazor (WebAssembly / Server)

MAUI ou front ponctuel en React

Architectures modulaires et orientées services

CI / CD GitLab et bonnes pratiques DevOps

Votre rôle sera essentiel pour accompagner les évolutions de produits tout en appliquant les standards et processus mis en place par le Technical Leader.

En collaboration directe avec le Technical Leader, vous interviendrez sur :

Développement & évolution applicative

Développement de nouvelles fonctionnalités en .NET 8 / .NET Core

Transition de modules Framework vers les nouvelles architectures

Développement ou évolution d’interfaces en Blazor (ou MAUI selon projets)

Contribuer au développement d’exposés aux applications internes

Qualité et industrialisation

Appliquer les standards promus par le lead :

  • Architecture
  • Structuration du code
  • Relecture croisée
  • Couverture de tests
  • Documentation
  • Amélioration continue

Participer aux revues de code et à la qualité globale du parc applicatif.

Conception & ateliers techniques

Participer aux ateliers : cadrage, affinage technique, conception SQL, modélisation

Contribuer à la réflexion sur l’architecture de nouveaux modules

Intégrer les recommandations du Technical Leader sur la transition technologique.

Vie d’équipe & coordination

Collaborer étroitement avec les membres du pool IT Solutions.

Travailler en mode agile (Scrum)

Participer à la montée en maturité technologique du pôle (process, outils, bonnes pratiques).

Qualifications
Compétences techniques
  • Solide expérience en C# / .NET (35 ans minimum mais ouverts à profils plus seniors)
  • Connaissance de .NET 6 idealement .NET 8
  • À l’aise avec services web, architectures modulaires
  • Expérience en front Blazor ou forte motivation à s’y former
  • Connaissance ou curiosité pour MAUI, React ou technologies associées
  • Pratique du SQL, conception et modélisation
  • Connaissance des pipelines CI / CD (GitLab) fortement appréciée
Qualités humaines
  • Rigueur, autonomie, sens du détail
  • Capacité à travailler dans un environnement exigeant et structuré
  • Envie de monter en compétences et progresser techniquement
  • Esprit d’équipe et transparence
  • Appétence pour les projets complexes à forte valeur métier
Informations supplémentaires

Ce que nous vous apportons :

Les avantages classiques :
  • Mutuelle prise en charge à 50%
  • Remboursement à 50% du titre de transport
Et nos spécificités :
  • Des locaux neufs et conviviaux en plein cœur de Lyon
  • La possibilité de travailler chez un leader du marché
  • Une équipe dirigeante stable
  • Un groupe rentable et en croissance permanente
  • Une carte tickets restaurant (95 % pris en charge employer à 60 %)
  • Des primes de cooptation allant jusqu’à 1000 €
  • Un parcours d’intégration entre 2 à 6 semaines
  • Un CSE avec plusieurs avantages culturels
  • Un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences

Nous pouvons vous accompagner dans votre mobilité géographique ! De Marseille à Nantes ou de Strasbourg à Angers nous mettrons notre réseau à votre service pour faciliter au maximum votre arrivée dans la région.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Remote Work : Yes

Employment Type : Full-time

Key Skills

Entity Framework, MVC, Wcf, .NET, ASP.NET, Microsoft SQL Server, C#, Visual Studio, TFS, ADO.NET, JavaScript, Visual Basic

Experience : years

Vacancy : 1

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