Consultant IT Supply Chain

PostureConseil®; Lille; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseil en transformation digitale recherche un Chef de projet IT pour piloter des projets liés à la supply chain dans des secteurs exigeants comme le luxe et le FMCG. Le candidat idéal dispose d'un diplôme d'ingénieur et de 3 à 6 ans d'expérience en gestion de projet, avec des compétences solides en leadership et en relations humaines. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive et d'un cadre de travail stimulant.

Prestations

Rémunération attractive

Équilibre de vie respecté

Management humain et exigeant

Qualifications

• 3 à 6 ans d'expérience en cabinet de conseil ou ESN sur des missions de pilotage de projets IT.
• Excellente maîtrise de la gestion de projet, y compris le cadrage et la planification.
• Français courant et anglais professionnel requis.

Responsabilités

• Piloter des projets IT liés à la supply chain depuis la définition des besoins jusqu'à la mise en production.
• Garantir la qualité, le respect des délais et le suivi budgétaire des projets.
• Accompagner les utilisateurs jusqu'à l'adoption des solutions déployées.

Connaissances

Gestion de projet

Leadership

Capacité à convaincre

Rigueur

Sens du service

Autonomie

Formation

Diplôme d'école d'ingénieur

Description du poste

Présentation de l’entreprise

Notre Client est un cabinet de conseil indépendant positionné sur les transformations digitales stratégiques au sein de secteurs à forte valeur ajoutée. Porté par une croissance rapide, il intervient auprès de leaders du luxe et des grands groupes FMCG dans un environnement qui valorise l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement collectif. Vous rejoindrez une équipe soudée, reconnue pour la qualité de son delivery et la proximité avec ses clients.

Présentation du poste

• Piloter de bout en bout des projets IT liés à la supply chain : de la définition des besoins à la mise en production, en passant par la coordination des parties prenantes et le pilotage des prestataires
• Adresser des enjeux métiers variés : traçabilité des flux, optimisation logistique, digitalisation des processus, intégration de systèmes et outils innovants
• Travailler au contact rapproché de directions métiers exigeantes (luxe, FMCG) dans des environnements internationalisés et mouvants
• Garantir la qualité, le respect des délais et le suivi budgétaire des projets confiés
• Accompagner les utilisateurs jusqu’à l’adoption des solutions déployées et assurer la conduite du changement
• Intervenir en autonomie tout en bénéficiant du soutien d’équipes expertes, et contribuer activement à l’évolution des offres du cabinet

Profil recherché

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer, structurer et délivrer des projets d’envergure dans des environnements où l’exigence rime avec innovation.

• Diplôme d’école d’ingénieur impératif
• 3 à 6 ans d’expérience en cabinet de conseil ou ESN sur des missions de pilotage de projets IT (supply chain, logistique, digital, ERP, WMS, etc.)
• Maîtrise de la gestion de projet : cadrage, planification, pilotage, gestion des risques et reporting
• Fortes aptitudes relationnelles : leadership naturel, capacité à convaincre et à accompagner les métiers
• Rigueur, sens du service, autonomie, esprit d’initiative
• Première exposition réussie aux enjeux technologiques et métiers du luxe ou FMCG appréciée
• Français courant, anglais professionnel requis

Pourquoi cela devrait vous intéresser ?

Si vous cherchez à donner du sens à votre expertise au sein de projets variés, adressant des problématiques de pointe pour des clients prestigieux, ce poste est fait pour vous. Vous évoluerez en réelle autonomie, dans un cadre collaboratif et stimulant, avec une reconnaissance tangible et des perspectives de développement rapides. Rémunération attractive, équilibre de vie respecté, management humain et exigeant : tout est réuni pour accélérer votre trajectoire.

À propos de PostureConseil

PostureConseil révolutionne le recrutement dans le domaine de la transformation digitale en combinant un réseau de premier ordre, une approche individualisée, une expertise approfondie du secteur, ainsi qu'un processus transparent et efficace.

Nous sommes fiers de pouvoir contribuer au quotidien à l’épanouissement de nos candidats et à la croissance de nos clients, un recrutement à la fois.