Consultant en Recrutement H / F

Team intérim Siège social; La Garde; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement dynamique recherche un(e) Consultant(e) en Recrutement pour rejoindre son équipe en Provence-Alpes-Côte d'Azur. Le poste implique le recrutement de talents et le développement commercial, avec un accent sur l'accompagnement humain. Le candidat idéal a un Bac +2 en RH ou commerce, un excellent relationnel et une expérience en recrutement. L'agence offre un environnement de travail stimulant et une rémunération attractive incluant un fixe et un variable motivant.

Prestations

Environnement de travail collaboratif

Rémunération attractive

Perspectives d'évolution

Qualifications

• Une expérience en recrutement ou en développement commercial appréciée.

Responsabilités

• Recueillir et valider les besoins en recrutement des clients.
• Définir le poste à pourvoir et le profil recherché.
• Assurer le sourcing et réaliser les entretiens.

Connaissances

Goût du challenge

Fibre commerciale

Excellent relationnel

Sens de l'écoute

Formation

Bac +2 en RH, commerce ou équivalent

Description du poste

Vous souhaitez un métier alliant relationnel, challenge commercial et accompagnement humain ?

Nous recherchons un(e) Consultant(e) en Recrutement motivé(e) et pro-actif(ve) pour rejoindre notre agence dynamique.

Vos missions seront :

Recrutement et gestion des talents

• Recueillir, analyser et valider les besoins en recrutement de nos clients
• Définir le poste à pourvoir et le profil recherché (formation, compétences, savoir-être)
• Mettre en œuvre des méthodes adaptées pour identifier les meilleurs candidats
• Assurer le sourcing (diffusion d'annonces sur Indeed, Pôle Emploi, Team Interim, etc.)
• Présélectionner les candidatures, réaliser les entretiens (individuels et collectifs) et tests
• Effectuer les contrôles de références et de titres de séjour si nécessaire
• Monter et suivre les dossiers candidats
• Accueillir et accompagner physiquement et téléphoniquement les candidats
• Gérer la CVthèque et assurer la mise à jour des outils (logiciel, réseaux sociaux)
• Participer à des forums, salons et job datings pour développer la visibilité de l'agence

Gestion client et développement commercial

• Prendre et gérer les commandes clients
• Assurer le suivi et la fidélisation des clients existants
• Réaliser la prospection téléphonique et terrain pour développer le portefeuille client
• Analyser la concurrence et identifier de nouvelles opportunités commerciales
• Établir des propositions adaptées et bâtir un prévisionnel commercial avec la hiérarchie
• Suivre les encours clients et assurer un reporting régulier de votre activité

Ce que nous offrons

• Un environnement de travail stimulant et collaboratif
• Une rémunération attractive : fixe + variable motivant
• De réelles perspectives d'évolution

Si vous aimez allier développement commercial et gestion des talents, envoyez-nous vite votre candidature et construisons ensemble les réussites de demain !

Qualifications

• Bac +2 en RH, commerce ou équivalent
• Goût du challenge et fibre commerciale affirmée
• Excellent relationnel et sens de l'écoute
• Expérience en recrutement ou en développement commercial appréciée