Overview
Dans un souci d'accessibilité et de clarté, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin qu'au genre masculin.
Dans le cadre du développement de notre agence MOCA by ASI Paris, nous recrutons actuellement un Consultant Change Confirm. Vous interviendrez chez un grand acteur du secteur audiovisuel dans le cadre d’un programme de transformation digitale.
Ce client met à disposition de ses collaborateurs une suite d’outils collaboratifs et numériques, notamment Microsoft 365 (Outlook, Teams, Copilot, OneDrive, OneNote, SharePoint, Stream, etc.) ainsi que des solutions complémentaires.
Votre mission consistera à accompagner les directions métiers dans l’adoption de ces outils en assurant un support fonctionnel et technique de qualité. L’objectif est de favoriser leur appropriation et d’optimiser les usages au quotidien.
Vous intègrerez l’équipe d'Arthur manager de notre Ple Modern Work au national dans un environnement stimulant et engagé autour des solutions Microsoft.
Vos missions
- Accompagnement aux usages Microsoft 365 : Encadrement des utilisateurs via du coaching personnalisé, l’animation d’ateliers et de webinaires interactifs. Conception de supports pédagogiques variés (présentations, articles, vidéos, infographies) pour favoriser l’adoption des outils collaboratifs.
- Gestion de projets collaboratifs : Pilotage de projets liés aux environnements Microsoft 365 : définition des feuilles de route, coordination avec les équipes techniques, suivi des actions et reporting via des indicateurs de performance.
- Administration SharePoint : Actualisation et amélioration des espaces SharePoint (contenus, structure de site, communication interne) pour garantir leur pertinence et leur accessibilité au quotidien.
- Support aux événements internes : Contribution à l’organisation d’événements hybrides avec Microsoft Teams (conférences plénières, réunions stratégiques) en lien avec les métiers et la communication interne : analyse des besoins, mise en place logistique dans les espaces techniques, gestion des salles avec l’équipe régie.
- Sensibilisation et bonnes pratiques : Mise en avant des usages responsables du numérique : collaboration efficace, cybersécurité, accessibilité, sobriété numérique. Appui dans la conduite du changement auprès des utilisateurs.
- Veille technologique et innovation : Suivi régulier des évolutions des solutions Microsoft 365 et des tendances en matière de collaboration et d’IA (ex. Copilot). Exploration des nouveautés pour anticiper les besoins métiers, tester de nouveaux usages et proposer des améliorations ou des expérimentations concrètes.
Prérequis
- Connaissances avérées (techno-fonctionnelles) sur les solutions de la suite Microsoft 365
- 3 ans minimum d'expérience sur de l'accompagnement au changement (et une expérience sur du support Microsoft 365 serait appréciée)
SharePoint #Teams #Outlook #Copilot #OneDrive #OneNote #Microsoft365
En rejoignant MOCA
- Vous évoluerez au sein d'une entreprise aux modes de fonctionnement internes flexibles garantis par une politique RH attentive (accord télétravail 3J / semaine; accord congé parental).
- Vous intègrerez les différentes communautés d'experts de MOCA by ASI pour partager des bonnes pratiques et participer aux actions d’amélioration continue.
- Vous pourrez participer (ou animer si le cœur vous en dit) à nos nombreux rituels et nos événements internes et externes, comme Antoine qui a animé une session à la PPFS 2025 sur AI Builder.
- Vous évoluerez dans une entreprise bientôt reconnue Société mission Team GreenCaring et non GreenWashing, porteuse d’une démarche RSE incarnée et animée depuis plus de 10 ans (Équipe RSE dédiée, accords mobilité durables).
Qualifications
- Diplôme d'un bac +5 en informatique et une expérience minimale de 3 ans sur un poste équivalent, autour des solutions Microsoft.
- Idéalement vous avez déjà une première expérience sur le support Microsoft 365.
- Vous devez faire preuve de qualités relationnelles et techniques fortes, incluant le sens des responsabilités, l’autonomie dans l’action et la capacité à communiquer avec l’ensemble des interlocuteurs internes et externes.
A noter : 3 jours de présentiel sont prévus dans le 15e arrondissement de Paris.
Si vous aimez les challenges et souhaitez rejoindre une équipe taille humaine où l'accent est mis sur le management de proximité et l'accompagnement des collaborateurs tout en conservant les valeurs de l'entreprise (transparence, respect, simplicité, convivialité et plaisir), alors nous devrions nous entendre.
Désireux d’intégrer une entreprise, vous vous retrouvez dans nos valeurs de confiance, écoute, plaisir et d’engagement.
Informations supplémentaires :
- Visualisez notre process de recrutement sur la page dédiée au Parcours Candidat.
- Consultez notre page Welcome to the Jungle pour découvrir le portrait de Franck, consultant chez ASI Paris.
- Cliquez sur la vidéo ci-dessous pour découvrir un avant-goût de notre programme d’intégration.
Remote Work :
Full-time
Key Skills
Client Server, Ab initio, Acting, Accounts Assistant, Credit Control, Light Bus And Heavy Bus, Dns
Experience: years
Vacancy: 1