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Une banque de détail recherche un conseiller Succession pour traiter les dossiers de successions et gérer les relations avec les ayants droits. Le candidat doit être diplômé d’un BAC + 2 et avoir une expérience d’un an en banque de détail ou back office. Les compétences requises incluent la connaissance de l’offre bancaire et des bases fiscales liées aux successions. Ce poste offre de nombreux avantages, une opportunité de développement dans le secteur bancaire en pleine croissance.