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Une mutuelle indépendante recherche un professionnel expérimenté en assurance de personnes pour développer son activité à Nancy. Vous aurez pour missions la prospection de nouveaux clients et la fidélisation des clients existants, tout en délivrant des conseils personnalisés en épargne, retraite et prévoyance. Ce poste en CDI propose une flexibilité de télétravail et des avantages sociaux attractifs.
Vous avez une solide expérience dans l’assurance de personnes et aimez travailler en autonomie sur le terrain ? Rejoignez une mutuelle indépendante reconnue pour son engagement humain, sa qualité de service et son environnement de travail respectueux, stimulant et collaboratif.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez chargé de développer l’activité commerciale sur votre secteur en assurant à la fois la prospection de nouveaux clients et la fidélisation des adhérents existants. Vous accompagnerez une clientèle composée d’artisans, de chefs d’entreprise et de particuliers dans la mise en place de solutions personnalisées en épargne, retraite et prévoyance. Vous veillerez à comprendre les projets de vos interlocuteurs, à respecter vos obligations réglementaires et à délivrer un conseil adapté à chaque situation.
Votre quotidien s’articulera également autour du suivi de vos actions commerciales via les outils de gestion mis à disposition, ainsi que de la participation ponctuelle à des projets internes ou à des campagnes locales, en lien avec les équipes siège.
Vous justifiez d’au moins trois années d’expérience dans l’assurance de personnes, avec une solide pratique de la prospection et du travail en itinérance. Vous maîtrisez les outils CRM et les logiciels de souscription (type Smartlife), et vous faites preuve d’une grande rigueur, d’un bon sens de l’écoute et d’un réel esprit d’initiative.
Le poste est proposé en CDI, en télétravail, avec des déplacements réguliers sur les départements Marne (51), Meuse (55) et Ardennes (08). Vous bénéficiez d’un véhicule de fonction (5 places), d’une carte carburant et péage, ainsi que de l’ensemble du matériel informatique nécessaire.
Des tickets restaurant d’un montant de 10,80 €, une mutuelle complète, une prévoyance, ainsi qu’un intéressement et une participation (après 6 mois d’ancienneté) font partie de la politique sociale de l’entreprise. À cela s’ajoutent des congés supplémentaires et l’accès à un comité d’entreprise actif. Une formation initiale solide, alternant théorie et pratique, est assurée dès votre intégration.