CONSEILLER INSERTION (H/F)

Département de l'Essonne; Ris-Orangis; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Conseiller insertion à Ris-Orangis pour accompagner les bénéficiaires du RSA dans leur intégration socioprofessionnelle. Ce professionnel jouera un rôle clé en assurant l'information et l'accompagnement des usagers, en évaluant leurs situations et en participant à des actions collectives pour le retour à l'emploi. Ce poste, basé sur 39 heures par semaine avec plusieurs avantages sociaux, est à pourvoir dès que possible.

Prestations

50 jours de congés

Rémunération statutaire

Télétravail possible

Tickets restaurant

Accès facilité à la formation

Qualifications

• Diplôme de niveau Bac requis, idéalement dans l'insertion ou le médico-social.
• Connaissance des collectivités territoriales et des services départementaux.
• Capacité d'adapter son discours aux différents interlocuteurs.

Responsabilités

• Accueillir et informer les usagers sur les dispositifs d'aide.
• Accompagner les usagers dans les structures d'insertion.
• Évaluer les situations individuelles et proposer des parcours individualisés.
• Gérer un portefeuille de bénéficiaires accompagnés.

Connaissances

Connaissance des dispositifs d'insertion

Sens du contact

Travail en équipe

Maîtrise de l'informatique

Techniques d'entretien

Formation

Bac dans le domaine de l'insertion

Description du poste

Vos missions

Le Département de l’Essonne recrute pour la direction de l’insertion et de l’accompagnement social (DIAS).

Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ? Le Département de l’Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ». Au service d’1,3 millions d’habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers. Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l’Essonne c’est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.

Vous vous sentez l’âme d’un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !

Un Conseiller insertion – Pôle accompagnement insertion (H/F)

Territoire d’Action Départemental (TAD) EST – Ris Orangis

Le TAD EST se compose de 3 pôles : accueil accompagnement inclusion, accompagnement insertion et évaluation. Le pôle Insertion se compose de 8 conseillers insertion qui collaborent en transversalité avec une équipe d’assistant·e·s social·e·s. Leur mission est d’accompagner les bénéficiaires du RSA (BRSA). Le conseiller insertion assure la mise en œuvre de la politique départementale de solidarité ainsi que du dispositif du RSA dans le cadre d’une prise en charge sociale globale.

Vos missions principales

• Accueillir et informer l'usager sur l'environnement local et sur les dispositifs d'aide en matière d'emploi, d'insertion, de logement, de formation professionnelle et d'aides sociales.
• Accompagner l'usager vers et dans les structures d'insertion et d'emploi.
• Evaluer les situations individuelles.
• Accompagner et soutenir le demandeur dans la construction de son parcours d'insertion socioprofessionnelle.
• Contribuer par sa connaissance du territoire et des populations à l’analyse de l’évolution des besoins sociaux.
• Participer aux réunions de concertation sur les situations individuelles.
• Elaborer et accompagner les parcours individualisés d’insertion socioprofessionnelle et professionnelle.
• Gérer en moyenne un portefeuille de 95 personnes/foyers en projets renforcés et en file active.
• Mettre en place la contractualisation auprès des BRSA renouvelable avec des prescriptions sur des actions d’insertion.
• Formaliser un plan d'action avec des objectifs et des étapes à travers un contrat avec l'usager en adéquation entre projet, situation du marché du travail et profil du demandeur.
• Contribuer à organiser et développer une offre d'actions collectives axées sur la remobilisation des BRSA et le retour à l'emploi.
• Contribuer au développement du partenariat local.
• Participation dans les instances partenariales liées aux dispositifs d’insertion.
• Mise à jour des outils de planification (plannings, tableaux de bord et/ou suivi des indicateurs).

Votre profil

Issue d’une formation de niveau Bac dans le domaine de l’insertion, formation, emploi et/ou médico-social, vous disposez idéalement d’une connaissance sur l’organisation des collectivités territoriales et le fonctionnement des services départementaux. Vous maîtrisez impérativement les dispositifs d’insertion, de formation mais aussi d’accès aux droits (santé, logement…) et/ou législation pour les personnes étrangères (droit du marché du travail, lutte contre les discriminations…). Vous utilisez et maîtrisez l’informatique. Dynamique, vous avez le sens du contact et vous savez travailler en équipe et en mode projet. Vous êtes capable d’adapter votre discours aux différents interlocuteurs. Vous avez des connaissances sur les techniques d’élaboration de projets professionnels et des techniques de communication orale et écrite envers un public en difficulté (techniques d’entretien, d’aide à la personne, écoute active). Enfin, reconnu pour votre force de proposition et votre adaptabilité (changements, nouveautés, contraintes de délai…), vous avez le sens du travail en équipe et du service, vous savez faire preuve de discrétion et d’initiative.

Autres informations

Poste basé à Ris-Orangis, à pourvoir dès que possible sur le cadre d’emploi des rédacteurs territoriaux (catégorie B, filière administrative) ou contractuel (CDD 1 an renouvelable). 39 heures par semaine, 50 jours de congés (Congés annuels + RTT). Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance. Prestations sociales du CNAS. Participation 75% du titre Navigo. Tickets restaurant. Accès facilité à la formation. CET. Télétravail possible (jusqu’à 2 jours par semaine selon les nécessités de service).

Conditions d’exercice

• Travail en bureau sur poste informatique.
• Respect de la confidentialité envers tout le public.
• Horaires réguliers avec amplitude variable selon les besoins du service.
• Être mobile : des déplacements sont à prévoir.