Missions et activités
- Animer le réseau d'entreprises existants, en lien avec l'équipe, sur l'ensemble du département
- Prospecter de nouvelles entreprises, en ciblant les secteurs en tension et les projets professionnels des jeunes accueillis
- Promouvoir, en interne, les offres d'emploi collectées et, en externe, les profils de jeunes accueillis au sein de l'E2C de l'Ain
- Entretenir des liens privilégiés avec les entreprises prospectées pour fidéliser le partenariat à l'E2C
- Animé la campagne de collecte de la Taxe d'apprentissage auprès des entreprises partenaires
- Organiser et animer des ateliers collectifs à destination des jeunes en lien avec les bassins d'emploi et les opportunités
- S'entretenir individuellement avec les jeunes dans le cadre de leurs recherches de stages, contrats d'apprentissage, emplois
- Participer à l'organisation d'événements et temps-forts
- Être force de proposition pour inclure toujours davantage les entreprises dans le projet pédagogique de l'E2C de l'Ain
Type de contrat
CDD – 7 mois
Durée du travail : 37h/semaine, travail en journée
Rémunération
- Salaires brut mensuel : 2 400,00 € sur 12 mois
Expérience
- 2 ans – poste similaire, indispensable
Compétences
- Connaissance de l’écosystème local, indispensable
- Maîtrise des outils informatiques, indispensable
- Techniques d’accompagnement, indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Savoir‑être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
10 à 19 salariés