Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)

LES PAPILLONS BLANCS D'ENTRE SAONE ET LO; Charolles; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'accompagnement pour personnes handicapées recrute un(e) Conseiller/Conseillère en économie sociale et familiale à Charolles. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer des soins et un accompagnement aux adultes handicapés. Le poste nécessite un diplôme d'Etat CESF et offre un salaire brut allant de 1862 à 2158 euros par mois, avec des conditions de travail en journée dans un environnement inclusif.

Prestations

CSE

Prime ségur 238€ brut

Qualifications

• Diplôme d'Etat CESF exigé.
• Expérience dans le domaine de la déficience intellectuelle appréciée.
• Débutant accepté.

Responsabilités

• Assurer un accompagnement des personnes accompagnées du SAMSAH.
• Réaliser l'élaboration des projets personnalisés.
• Mettre en œuvre des dispositifs pour favoriser l'insertion sociale.

Connaissances

Organisé

Réactif

Rigueur

Qualités relationnelles

Sens de l'écoute active

Travail en équipe

Formation

Diplôme d'Etat CESF

Bac+3 / Bac+4 Économie sociale familiale

Description du poste

Offre n° 202HDJB – Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)

Vous interviendrez au sein du Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) qui prend en charge des adultes handicapés vivant en milieu ordinaire dont les déficiences, incapacités et troubles nécessitent des interventions, afin de répondre aux besoins de chacun par :

• Des soins coordonnés et réguliers (à domicile ou un accompagnement favorisant l'accès aux soins et l'effectivité de leur mise en œuvre)
• Un accompagnement médical et paramédical en milieu ouvert (en milieu ordinaire de vie, y compris scolaire, universitaire et professionnel)

Les personnes suivies par ce service vivent en milieu ordinaire mais ont besoin de se réapproprier la maîtrise de leur suivi de santé (de la détermination des besoins, de la coordination et de la mise en œuvre des soins). Le Pôle Service se compose de 4 SAVS, SAFA et dispositifs (PCPE16-25 et Habitats Inclusifs et DASI). Sous la responsabilité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :

• Assurer un accompagnement des personnes accompagnées du SAMSAH
• Réaliser l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés
• Mettre en œuvre des dispositifs afin de favoriser l'insertion sociale
• Assurer un accompagnement éducatif sur la gestion de la vie quotidienne des personnes accompagnées
• Organiser son travail dans une équipe pluriprofessionnelle et disciplinaire
• Contribuer à la vie institutionnelle en s'appuyant sur le nouveau projet de pôle
• Réaliser des visites à domicile
• Travailler et développer les réseaux et les partenaires

Le profil recherché :

• Diplôme d'Etat CESF exigé
• Expérience dans le domaine de la déficience intellectuelle et du handicap psychique, addictologie appréciée

Plage horaire : lundi au vendredi
Secteurs d'intervention : Charollais Brionnais et CUCM

Type de contrat : CDI
Contrat de travail : Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1862,0 Euros à 2158,0 Euros sur 12.0 mois
• CSE
• + Prime ségur 238€ brut

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Économie sociale familiale – Diplôme d'Etat CESF impératif. Cette formation est indispensable

Compétences

• Organisé, réactif et rigoureux – Cette compétence est indispensable
• Qualités relationnelles – Cette compétence est indispensable
• Sens de l'écoute active – Cette compétence est indispensable
• Travail en équipe – Cette compétence est indispensable
• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Orienter une personne vers des partenaires relais
• B - Véhicule léger – Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Employeur

LES PAPILLONS BLANCS D'ENTRE SAONE ET LOIRE

Entrepreneurs militants les Papillons Blancs d'Entre Saône et Loire œuvrent pour les personnes en situation de handicap intellectuel, autistes, polyhandicapées et porteuses d'handicap psychique, dans une visée inclusive. L'Association gère actuellement 26 établissements, services et dispositifs d'accueils mixtes. 430 salariés accompagnent plus de 1 000 personnes par an.