Conducteur Travaux (H/F) - Toulouse Détails du poste | Schindler Group

Schindler Group; Toulouse; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Description du poste

Localisation: Toulouse,France
Référence de l’offre:84451

WeElevate...Qualityofurban life

Schindler estfacilitateurde vieurbaine,transportantplus de 2milliardsdepersonneschaquejourdansle mondeentier.Fondéen Suisse en1874, legroupeSchindler estaujourd'huil'undesprincipauxfournisseursmondiauxd'ascenseurs, d'escaliersmécaniques, detrottoirsroulantset de services etréaliseunchiffred'affaires de plus de 11milliardsd'euros.

Groupefamilialet international,présentdansplus de 100pays,Schindleremploieprèsde 70.000personnesquiconstruisentlesuccèsde l'entreprise etparticipentà la production,aumontage, à lamaintenanceet à lamodernisationdessolutionsdemobilité.

Schindlercompte80agencesen France,danslesDROM-COM et enAfriqueduNord, etprèsde 3 000collaborateurs.Seséquipes, sonengagementfortenfaveurdudéveloppementdurableetsesinnovationssontlespiliersde laréussitede Schindler et luipermettentd'offrir àsesclientsdesproduitsetdesservices dequalité.

Conducteur Travaux (H/F) - Toulouse Votre poste

Rattaché au Directeur Travaux vous pilotez l'activité montage de votre secteur et assurer la qualité de la conduite des chantiers

A ce titre vos principales missions sont :

• • Intervenir sur toute la durée du chantier, de la partie avant travaux à la réception du produit par le client (suivi du matériel de fabrication, planification du chantier, mise en route des appareils, contrôle final des installations …)
  • Être garant de la sécurité et de la qualité des travaux (s’assurer du respect des procédures de contrôle et de qualité et animer la politique sécurité de l’entreprise)
  • Encadrer une équipe de techniciens et de sous-traitants et s’assurer de la bonne remontée des informations tout en garantissant le développement et la sécurité de ceux-ci
  • Être l'interlocuteur privilégié du client, avec lequel vous bâtissez une relation adaptée à son besoin

Qui êtes-vous ?

Profil recherché

• De formation Ingénieur généraliste ou du bâtiment, avec un cursus complémentaire en management.
• Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans le management d'équipe technique ou le suivi de chantier
• Vous êtes doté d'un bon relationnel, de leadership et vous souhaitez mettre à profit vos qualités managériale auprès d'une équipe
• Vous êtes fiable, rigoureux et avez de ce fait de bonne relation avec vos clients
• Vous êtes force de propositions et vous souhaitez entreprendre un nouveau défi et monter en compétence et vous perfectionner

Qu’est-cequecelavousapporte?

• Vous participez chaque jouràl’améliorationde laqualitéde vieurbaine. Rejoignezuneentrepriseengagéedansl’innovationet ladurabilitétoutenrestantexigeantenmatière desécuritéet dequalité.
• Vous développezconstamment votrepotentiel. Nousvousaidonsàdéveloppervoscompétenceset àaccéderà desopportunitésdecarrièreriches etvariées.
• Vous contribuezàuneculture inclusive etsolidaire. Grâce à desinitiatives locales etmondiales, nouspromouvonsunecultured’inclusionpour que chacun se sentevaloriséet soutenu dans son environnement de travail.

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We Elevate… You

Rejoigneznotreéquipe endevenantun de nos facilitateurs de vieurbaine. Voscompétences, votre motivation et votre engagement nouspermettentdeconstruire,ensemble et chaque jour,lesvillesdurablesd’aujourd’huiet dedemain.

Êtes-vousprêtàrejoindrecettenouvelleaventure?Rejoignez-la#TeamSchindler ! Pour en savoir plusvisitez notre site web carrières .

Au sein du groupe Schindler, nous valorisons l'inclusion et la diversité, et nous pratiquons l'équité pour créer des opportunités égales pour tous. Nous nous efforçons de veiller à ce que tous les candidats qualifiés soient pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, de race, d'origine ethnique, de couleur, d'affiliation religieuse, d'affiliation syndicale, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'état matrimonial, d'origine nationale, de nationalité, de génétique et santé ou handicap.

Toute candidature non sollicitée provenant d'agences de recrutement est considérée comme rejetée et ne constitue en aucun cas une offre de la part d'une agence de recrutement.