CONDUCTEUR DE CAR H / F

RAS Intérim; Crolles; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

L'agence R.A.S Intérim recherche un(e) conducteur de car pour transports scolaires et périscolaires. Vous serez responsable d'accueillir les voyageurs, de garantir leur sécurité et de maintenir le véhicule en bon état. Ce poste nécessite autonomie, ponctualité et un bon esprit d'équipe.

Qualifications

• Passionné par la conduite et le transport de voyageurs.
• Documents à jour demandés.

Responsabilités

• Accueillir, conseiller et informer les voyageurs.
• Veiller au confort et à la sécurité des passagers.
• Entretenir le véhicule et gérer la billetterie.

Connaissances

Autonomie

Ponctualité

Esprit d'équipe

Formation

Carte Qualification Conducteur

Description du poste

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !

L’agence R.A.S Intérim du GRESIVAUDAN, recherche un(e) CONDUCTEUR DE CAR H/Fpour l'un de ses clients.

Transports scolaires et périscolaires, lignes occasionnelles sur réseaux interurbains.

Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation

Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue

Entretenir le véhicule (nettoyage intérieur et extérieur, plein de gasoil, contrôle du véhicule, marche préventive)

S’assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté

Tenue d’une caisse, gestion de la billetterie

Être passionné par la conduite et le transport de voyageurs (accueil et sourire)

Être autonome

Être Ponctuel

Être polyvalent

Avoir l’esprit d’équipe

Documents à jour demandés

Carte Qualification Conducteur

Horaires

Du Lundi au vendredi

Rémunération

Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés