Conducteur chargeuse h/f

SUP INTERIM SAINT MARCEL; Guerville; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un conducteur de chargeuse pour assurer la réception et le stockage des matériaux. Le candidat idéal doit avoir un CACES R482 catégorie C1 et une expérience confirmée en conduite de chargeuse. Un salaire horaire brut de 12.50EUR à 13.50EUR est offert, ainsi que divers avantages.

Prestations

Indemnité de fin de mission de 10%

Accès au FASTT

Participation aux bénéfices

Formation selon les besoins

Qualifications

• Expérience confirmée en conduite de chargeuse.

Responsabilités

• Assurer la réception des matériaux et les entreposer.

Connaissances

Conduite de chargeuse

Réception et stockage de matériaux

Formation

CACES R482 catégorie C1

Description du poste

A propos de l\'entreprise

La Société SUP INTERIM est une entreprise de travail temporaire fondée en mai 1985 dans les Vosges et compte aujourd\'hui une centaine d\'agences réparties dans toute la partie Nord de la France, et comportant une agence au Luxembourg.

SUP INTERIM est devenu un partenaire économique régional de premier plan. La volonté de rester une entreprise à taille humaine, une connaissance approfondie des entreprises locales et des intérimaires sont les principaux atouts de notre société. SUP INTERIM intervient dans de nombreux secteurs d\'activités s\'adaptant à l\'environnement économique de sa région.

A propos du poste

Votre agence Sup intérim Saint Marcel recherche pour l\'un de ses clients spécialiste dans la production de ciments et granulats bétons un conducteur chargeuse h / f :

Vos missions

• A l\'aide de la chargeuse, assurer la réception des matériaux afin de les entreposer dans les endroits indiqués

Conditions de travail

• Temps plein


• Rémunération : 12.50EUR à 13.50EUR par heure brut + 13eme mois + paniers

Profil recherché

• Titulaire du CACES R482 catégorie C1


• Expérience confirmé en conduite de chargeuse

Travailler chez SUP INTERIM vous permet d\'avoir

• Un salaire brut est majoré de +10% au titre de l\'indemnité de fin de mission ainsi que +10% au titre de l\'indemnité compensatrice de congés payés.


• Un accès au FASTT pour bénéficier de solutions (aide au logement, location de véhicule, garde d\'enfant, etc) afin que vous puissiez réaliser votre mission sereinement.


• Participation aux bénéfices


• Formation selon les besoins