Comptable Général

ACCESSITE; Sète; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans la gestion immobilière recherche un Comptable Général(e) en CDI pour assurer la révision de la comptabilité générale et gérer l'ensemble du cycle comptable. Vous interagirez avec des équipes internes et des experts-comptables, en vous appuyant sur une expérience de plus de 2 ans en comptabilité. Le poste exige un Bac +2 minimum et une maîtrise des outils ERP, dans un environnement de travail agréable en Occitanie.

Qualifications

• Au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire, en entreprise ou en cabinet.
• Aisance relationnelle dans les échanges avec les interlocuteurs internes et externes.
• Capacité à travailler en équipe et en transversal.

Responsabilités

• Gérer les opérations bancaires et assurer la tenue comptable.
• Produire les états financiers et contribuer au reporting.
• Gérer les déclarations fiscales et veiller à la conformité.

Connaissances

Comptabilité analytique

Gestion de projets

Maîtrise d'Excel

Rigueur

Autonomie

Formation

Bac +2 en comptabilité

Outils

ERP comptables

Description du poste

Offre n° 203SSJL
Comptable Général(e) - CDI (H/F)

Filiale du Groupe Promeo, Accessite est un acteur spécialisé dans la gestion et la valorisation d'actifs immobiliers commerciaux : centres commerciaux, retail parks, galeries et actifs de centre-ville. Nous accompagnons nos clients - foncières, investisseurs et propriétaires - sur l'ensemble des dimensions de la gestion immobilière : financière, juridique, technique et opérationnelle. Présente sur plusieurs territoires, Accessite s'appuie sur des équipes engagées, expertes et structurées, avec un siège marseillais offrant un cadre de travail agréable et convivial. Dans un contexte de structuration et de fiabilisation de nos processus financiers, nous renforçons notre équipe comptable. Rattaché(e) au service Comptabilité et au sein des locaux du Groupe Promeo, vous assurez la tenue et la révision de la comptabilité générale, en lien étroit avec les équipes internes, l'expert-comptable et les Commissaires aux Comptes. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle comptable et contribuez à la fiabilité des comptes et au respect des obligations légales et fiscales.

MISSIONS

• Comptabilité générale et bancaire: Gérer les opérations bancaires : encaissements clients, décaissements, rapprochements bancaires et lettrages.
• Assurer la tenue et la révision comptable : saisie, contrôles, rapprochements, écritures d'inventaire (CCA, FNP, provisions).
• Contrôler les imputations et assurer le lettrage des comptes de bilan et des comptes auxiliaires.
• Paie et clients: Valider les interfaces de paie mensuelles en lien avec la Direction des Ressources Humaines. Assurer le suivi et le contrôle du grand livre clients en lien avec le/la comptable client.
• Fiscalité et immobilisations: Gérer les déclarations fiscales périodiques (TVA, CVAE, IS, CFE.), en lien avec l'expert-comptable. Veiller à la conformité fiscale et au respect des échéances. Assurer la gestion et le suivi des immobilisations.
• Clôtures et reporting: Produire les états financiers : bilan, compte de résultat, liasse fiscale. Contribuer au reporting mensuel, trimestriel et annuel.
• Support transverse et relations externes: Participer aux projets d'optimisation des processus et à l'amélioration des outils de gestion. Être l'interlocuteur(trice) des Commissaires aux Comptes et de l'expert-comptable.

PROFIL

• Formation comptable Bac +2 minimum. Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, en entreprise ou en cabinet. À l'aise avec la comptabilité analytique et la gestion par projets / centres de profits. Bonne maîtrise des outils informatiques : ERP comptables et suite bureautique, notamment Excel.
• Autonomie et sens des responsabilités. Rigueur, fiabilité et organisation. Esprit d'initiative. Capacité à travailler en équipe et en transversal. Aisance relationnelle dans les échanges avec les interlocuteurs internes et externes.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration d'immeubles et autres biens immobiliers

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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Type de contrat: CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Selon profil

Déplacements: Ponctuels