Chef(fe) d'équipe Polyvalent (H/F)

LA FERME DU DOLMEN; Vasselin; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une ferme pédagogique située en Auvergne-Rhône-Alpes recherche un(e) Chef(fe) d'équipe Polyvalent pour un emploi saisonnier jusqu'à septembre 2026. Le candidat idéal, avec au moins 2 ans d'expérience, sera responsable de la gestion d'une équipe, de l'entretien du parc et de l'animation pour les visites des groupes. Ce poste offre un salaire brut mensuel de 2000€ à négocier selon le profil, plus des primes de performance.

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans un poste similaire requis.
• Capacité à gérer une équipe de 3 à 5 personnes.
• Compétences en entretien et gestion d'un parc.

Responsabilités

• Gérer et manager l'équipe au sein de la ferme.
• Participer aux travaux d'entretien du parc.
• Remplacer l'hôtesse d'accueil si nécessaire.
• Effectuer des animations pour les groupes.

Connaissances

Déléguer, responsabiliser

Encourager la collaboration

Gérer les conflits internes

Participer à l’animation des équipes

Répartir la charge de travail

Description du poste

Chef(fe) d'équipe Polyvalent (H/F) 34 - LE POUGET

Offre n° 201GGWJ

La ferme pédagogique du dolmen RECRUTE son CHEF(FE) d'EQUIPE POLYVALENT. Type d'emploi : CDD Saisonnier de Fin Janvier à Fin Septembre 2026 (8 mois). Travail les mercredi et weekends (ouverture public) + un autre jour de la semaine (variable) pour l'accueil groupe/ soins animaux /entretien du parc. Travail du mardi au dimanche à chaque vacances scolaires zone C (jour de repos fixe le lundi). 3 à 4 jours de repos par semaine hors vacances scolaires, lundi en repos fixe en période de vacances scolaires. Temps de travail annualisé & poste non logé. MISSsIONS : Vous serez amené à gérer 4 des 5 principaux pôles de la ferme (hors soins animaliers, géré par la responsable animalière) : 1/ GESTION DU PERSONNEL – Encadrer et manager une équipe de 3 à 5 personnes – Diagnostiquer et planifier les tâches journalières à réaliser. 2/ GESTION ET ENTRETIEN DU PARC – Participer aux travaux d'entretien du parc et des enclos (nettoyage, débroussaillage, désherbage, taille des végétaux). – Effectuer des petites réparations dans le parc et participer aux travaux d'aménagements (pose de grillage, barrière, etc.). – Participer aux soins basiques des animaux, avec et selon les besoins établis par notre Responsable Animalier. – Gérer les stocks de bureautique & d'outillage. 3/ ACCUEIL – Vous serez amené à remplacer ponctuellement l'hôtesse d'accueil au besoin (encaissement, réception téléphonique...), à accueillir les écoles et groupes de loisirs au sein du parc, et aider en cas de forte affluence à l'encaissement au Food-Truck. 4/ PÉDAGOGIQUE – Vous serez amené à effectuer des animations (visite guidée, chasse au trésor...) lors des anniversaires et sorties scolaires de fin d'année, de manière ponctuelle, pour renforcer l'équipe en place. SALAIRE : 2000€ BRUT MENSUEL A NEGOCIER SELON PROFIL + PRIMES DE PERFORMANCE

Type de contrat Saisonnier - 8 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Horaires annuels
Travail durant les vacances scolaires
Travail le dimanche
Travail le samedi
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Prime de Performance

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Déléguer, responsabiliser
• Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe
• Gérer les conflits internes et proposer des solutions
• Participer à l’animation, et au management des équipes en environnement fonctionnel
• Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de leadership

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Élevage d'ovins et de caprins