Chef(fe) d'équipe - activité électrique tertiaire F/H

Tertiaire Périmètre Arc Alpin; Chambéry; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en Électricité recherche un(e) Chef(fe) d'équipe pour gérer des chantiers en Savoie. Vous serez responsable de l'organisation du travail, de la production et du respect des normes de sécurité. Le candidat idéal dispose d'une formation en Électricité et d'une première expérience managériale. Ce poste est en contrat à durée indéterminée.

Qualifications

• Expérience préalable dans un poste similaire.
• Compétences en courants forts et faibles.
• Capacité à respecter les consignes de sécurité.

Responsabilités

• Organiser le travail des équipes chantier.
• Participer à la production des travaux.
• Veiller au respect des règles de sécurité.

Connaissances

Gestion d'équipe

Connaissances techniques en Electricité

Autonomie

Formation

CAP / BEP, Bac Professionnel ou BTS en Electricité

Description du poste

Mission

Filiale du groupe VINCI Energies, Cegelec Pays de Savoie est spécialisée en Electricité Générale Tertiaire CFO et CFA. Nous intervenons sur le bassin Chambérien et d'Aix-les-Bains pour les ensembles immobiliers et sur les départements de la Savoie et de la Haute Savoie, principalement en montagne pour l'hôtellerie, les résidences de tourisme et les chalets privés.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un(e) Chef(fe) d'équipe pour nos chantiers situés en montagne, Savoie ou Haute-Savoie. Rattaché directement au(à la) Responsable d'Affaires ou au(à la) Chef(fe) de Chantier, vous organisez les chantiers qui vous sont confiés et encadrez les équipes associées.

Responsabilités

• Organiser et coordonner le travail des équipes chantier (2 à 5 personnes).
• Participer à la production des travaux sur chantier (coulage, incorporations, distribution, appareillage, mise en service, etc.).
• Piloter le chantier et ses nombreuses tâches (préparation approvisionnement, contrôle, vérification, avancement chantier, accueil des nouveaux arrivants, suivi d'intérimaires et de sous-traitants, encadrement de monteurs, etc.).
• Veiller au respect des règles de sécurité de l'entreprise et participer au développement des compétences de votre équipe.

Profil recherché

• De formation type CAP / BEP, Bac Professionnel ou BTS, spécialisée en Electricité, avec une première expérience sur un poste similaire et une dimension managériale dans le secteur tertiaire.
• Connaissances techniques sur les courants forts et faibles.
• Personne de terrain, autonome, réactive, sens des responsabilités, capable de s'adapter aux contraintes quotidiennes, rigoureuse et soucieuse du respect des consignes de sécurité.
• Gestion d'équipe, sens de l'organisation et attachement au résultat économique du chantier.

Vous vous reconnaissez dans cette description ? Saisissez votre chance et faites nous parvenir votre CV au plus vite !

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée