CHEF DE SERVICE – TEMPS PLEIN – CDI

Sauvegarde 69; Lyon; Sur place; EUR 80 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation sociale à Lyon recherche un(e) responsable pour encadrer les équipes éducatives au sein d'une résidence. Le candidat idéal aura un diplôme de niveau 7 et une expérience d'encadrement significative. Les responsabilités incluent l'accompagnement des équipes et le respect des dimensions juridiques de l'établissement. Le poste propose une rémunération selon la convention applicable et de potentiels astreintes.

Prestations

CP / RTT / CT

Reprise d'ancienneté

Astreintes

Qualifications

• Casier judiciaire vierge requis.
• Expérience d'encadrement souhaitée.
• Permis de conduire B obligatoire.

Responsabilités

• Accompagnement et encadrement des équipes éducatives.
• Responsabilité des dimensions juridiques et organisationnelles.
• Développement de relations partenariales.

Connaissances

Encadrement d'équipe

Développement et animation

Prise de décision

Connaissance du droit du travail

Maîtrise des outils informatiques

Formation

Diplôme Niveau 7 (DEIS / CAFERUIS)

Outils

OCTIME

IMAGO

Description du poste

MISSION

En charge de la Résidence qui comprend le Foyer de vie et le Foyer dhébergement :

• vous accompagnez et encadrez les équipes éducatives des Foyer de vie et Foyer dhébergement (11 personnes) dans la réalisation de leurs missions
• vous assumez une dimension pédagogique auprès de celles-ci tant pour accompagner les écrits professionnels que pour mettre en œuvre et soutenir les décisions et les orientations liées aux projets personnalisés des personnes concernées
• vous avez la responsabilité des services auxquels vous êtes rattaché dans leur dimension juridique, administrative et organisationnelle (planning, reporting, réunion)
• vous avez à développer des relations partenariales et participer aux différentes instances institutionnelles (admission, réunion des cadres, réunion de direction) et associatives
• vous contribuez, en tant que membre de la Direction, à faire vivre le projet d établissement, à sa mise en œuvre et à son actualisation dans le respect des fondamentaux de la loi de -2, notamment
• vous encadrez, par ailleurs, léquipe des Services Généraux (5 personnes).

PROFIL DE POSTE

• Vous êtes membre de léquipe de Direction et pouvez, par délégation du Directeur, assurer conjointement avec le second Chef de Service le remplacement du Directeur, compte tenu du fonctionnement continu de lensemble des dispositifs du Complexe Line THEVENIN.
• Vous pouvez animer, par délégation du Directeur, des réunions détablissement et assurer la coordination et le suivi.
• Vous êtes responsable du respect des procédures mises en œuvre.
• Vous apportez le soutien et les outils méthodologiques nécessaires au travail des équipes auxquelles vous êtes rattaché.
• Vous pouvez représenter linstitution auprès des différents partenaires extérieurs.
• Vous participez activement au développement de laccompagnement des personnes et à son évaluation.
• Vous contribuez à la démarche dévaluation permanente du fonctionnement de létablissement.

DIPLÔMES & COMPÉTENCES

• Diplôme Niveau 7 obligatoire : DEIS / CAFERUIS ou autre diplôme de niveau 7
• Casier judiciaire vierge
• Expérience dencadrement fortement souhaitée
• Connaissance du public accueilli
• Capacité à développer, promouvoir et animer
• Capacité à exercer des fonctions impliquant prise de décision, initiative, anticipation et autonomie
• Maîtrise de loutil informatique (nombreux logiciels : OCTIME, IMAGO etc.)
• Très bonne connaissance du droit du travail et de la CC 66
• Connaissance des textes législatifs et réglementaires relatifs au champ dintervention
• Connaissance des recommandations de bonnes pratiques professionnelles (HAS)
• Permis de conduire B obligatoire

RÉMUNÉRATION

Selon convention applicable du 15 mars Cadre classe 2, niveau 1

Reprise dancienneté envisageable sur justificatifs

CP / RTT / CT

Astreintes (+ / - 17 semaines par an)