Overview
Au quotidien, vos missions principales études amont en France et à l’international portent sur :
Responsibilities
- Conduire la qualité technique et la finalité des études ; être le référent technique des équipes projets.
- Encadrer et transmettre vos connaissances techniques et la gestion de projets, que ce soit à un jeune ingénieur ou par le biais de réunions hebdomadaires pour planifier la charge/projet du groupe.
- En phase d’appels d’offres : apporter votre expertise à la prise de décision matricielle et conjointe avec le territoire concerné, soutenir la stratégie de réponse à l’offre.
- En phase projet, selon la granulométrie et le niveau d’expertise requis, être :
- Lead de projet, et/ou
- Référent/contributeur technique projet.
Technical Disciplines
- Modélisations hydrologiques et hydrauliques
- Schéma directeur de protection contre les inondations
- PAPI
- Réduction de la vulnérabilité au risque inondation
- Analyses coût‑bénéfice
- Systèmes d’alerte de crue
- Études de danger
- Études sur la ressource en eau
- Adaptation au changement climatique
Benefits
- Dispositif de prévoyance et de mutuelle familiale
- Carte titre restaurant (Swile)
- Prime vacances
- Intéressement et participation
- Possibilité de télétravail (allocation par jour de télétravail effectué)
- Jours de RTT
- Forfait mobilités durables
- Compte épargne temps (dès un an d’ancienneté au sein du groupe)
- Prestations du comité d’entreprise
- Opportunités de développement professionnel (formations, évolutions, mobilités)
Qualifications
- Formation Bac+5 en ingénierie hydraulique
- Expérience minimum de 7-8 ans dans les domaines précités
- Connaissance du code de la commande publique (loi MOP) appréciée
- Esprit d’équipe et d’initiative
- Bon relationnel et capacité de communication
- Maîtrise des logiciels hydrologiques et hydrauliques : HEC HMS, HEC RAS 1D et 2D, INFOWORKS, ICM, TELEMAC
- Disponibilité pour déplacements ponctuels sur le territoire français (outre-mer compris) et à l’international
Additional Information
En rejoignant notre groupe, nous vous proposons une rémunération attractive :
- Salaire sur 13 mois
- Primes (intéressement / participation, prime vacances)
- Dispositif d’actionnariat
- RTT
- Télétravail selon accord d’entreprise
- Mutuelle familiale d’entreprise, carte ticket restaurant
Nous offrons également divers avantages proposés par le CSE, ainsi que possibilités d’évolution et de mobilité géographique en France et à l’international.
Si vous souhaitez apporter vos compétences techniques, votre savoir‑faire, votre curiosité et votre ouverture d’esprit pour intégrer notre équipe, nous vous attendons !
Job specifics
Remote Work: Yes
Employment Type: Full-time