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Résumé du poste

Un groupe industriel international cherche un(e) responsable de déploiement LMS. Vous piloterez l'animation de la plateforme 360 Learning et structurerez le catalogue de formation, tout en accompagnant les contributeurs et en garantissant la qualité des formations. Vous devez être diplômé(e) Bac+4 / 5 et avoir au moins 5 ans d'expérience dans l'implémentation de LMS, avec une maîtrise de l'anglais et des compétences en gestion de projet.

Qualifications

  • Minimum de 5 ans d'expérience sur des projets d'implémentation LMS.
  • Expérience dans des environnements techniques et industriels souhaitée.
  • Capacité à comprendre les besoins des parties prenantes.

Responsabilités

  • Piloter le déploiement et l'animation de la plateforme LMS.
  • Structurer le catalogue de formation.
  • Accompagner les contributeurs dans la création de contenus.
  • Animer la communauté d'utilisateurs.
  • Garantir la qualité des formations.
  • Administrer la plateforme et suivre les indicateurs de performance.
  • Gérer la relation avec le prestataire technique.

Connaissances

Gestion de projet
Ingénierie pédagogique
Outils digitaux (Office 365, Articulate 360)
Compétences en communication
Curiosité et réactivité
Maîtrise de l'anglais (B2+)
Espagnol

Formation

Formation Bac+4 / 5
Description du poste
Client

Notre client, groupe industriel international, souhaite renforcer sa stratégie de formation en déployant son premier LMS (360 Learning). Ce projet s’inscrit dans un contexte de transformation digitale et de structuration de l’offre de formation à destination de l’ensemble des collaborateurs, en étroite collaboration avec les équipes communication et digital.

Enjeux et missions
  • Piloter le déploiement et l’animation de la plateforme LMS (360 Learning).
  • Structurer le catalogue de formation et définir des règles de gestion et de modération.
  • Accompagner les contributeurs métiers dans la création de contenus pédagogiques.
  • Animer la communauté d’utilisateurs et faciliter la prise en main de l’outil (workshops, guides).
  • Garantir la cohérence, la qualité et la performance des formations proposées.
  • Administrer la plateforme et assurer le suivi des indicateurs de performance.
  • Gérer la relation avec le prestataire technique en lien avec la transformation digitale.
Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac+4 / 5 et justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur des projets d’implémentation LMS dans des environnements techniques et industriels de préférence. Vous maîtrisez l’ingénierie pédagogique , la gestion de projet ainsi que les outils digitaux (Office 365, Articulate 360…). Votre niveau d’anglais est courant (B2+) et la pratique de l’espagnol serait un plus. Curieux(se) vous avez à cœur de comprendre les besoins de chaque partie prenante. Rigoureux(se), organisé(e), vous saurez faire preuve de flexibilité et de réactivité pour accompagner la transformation digitale du Groupe.

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