Chef d'équipe travaux (H/F)

IRIS INFORMATIQUE; Nancy; Sur place; EUR 27 000 - 28 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en informatique recherche un Chef d'équipe travaux à Nancy pour superviser les chantiers, garantir le respect des délais, et coordonner l'équipe sur site. Le candidat idéal a au moins deux ans d'expérience, une formation technique, et des compétences en gestion. Le poste offre un CDI, un salaire brut annuel de 27 600 € à 27 601 €, et divers avantages tels que des tickets restaurant et un véhicule de service.

Prestations

Tickets restaurant

Prime de participation

Véhicule de service

Qualifications

• Expérience de deux ans minimum sur un poste similaire.
• Habilitation électrique et CACES nacelle en vigueur.
• Disponibilité pour déplacements nationaux/internationaux.

Responsabilités

• Supervision des chantiers en garantissant le respect des délais.
• Coordination des équipes sur site et respect des consignes de sécurité.
• Gestion des dossiers techniques et tests de fonctionnement du réseau.

Connaissances

Gestion d'équipe

Techniques de pose et de réparation

Capacité à travailler en équipe

Compétences en communication

Maîtrise de l'anglais

Formation

CAP/BEP, bac ou BTS

Outils

Outils de câblage

Équipements de test réseau

Description du poste

Offre n° 194QBSW - Chef d\'équipe travaux (H/F)

Actualisé le 12 septembre 2025

Localisation : Secteur de Nancy

Notre force, notre polyvalence !Même si le monde de l\'informatique reste le domaine de prédilection d\'Iris IT, nous accompagnons également nos clients dans d\'autres sphères, tel que le câblage électrique et réseau.C\'est pourquoi nous recrutons un Chef d\'équipe travaux (H/F), capable de relever des défis variés et d\'intervenir avec efficacité sur l\'ensemble de ces domaines !

En tant que Chef d\'équipe travaux, vous jouerez un rôle majeur dans la gestion et la supervision des chantiers. Vous aurez la responsabilité de garantir le bon déroulement des opérations sur le site en coordonnant l\'équipe sur place et en garantissant le respect des délais et de nos engagements envers nos clients du secteur RETAIL et IT.

Missions

• Réalisation des dossiers de pré-visite : intervenir en amont du chantier afin de réaliser les dossiers de pré-visite sur la partie câblage et électricité du chantier.
• Coordination de chantiers : prendre en charge la gestion du chantier par l\'étude et la mise en place du dossier technique transmis par le Chef de projet technique, valider les différentes étapes (pré-visite, vérification des prérequis, signalement des non-respects du cahier des charges).
• Coordonnez et supervisez le travail de l\'équipe présente sur le chantier en veillant au respect du dossier technique transmis par la cellule ingénierie et en vous assurant du respect des consignes de sécurité et normes électriques.
• Réseau : réaliser les tests de fonctionnement du réseau et vérifier le bon fonctionnement de l\'installation. Réaliser l\'installation de composants réseau : borne wifi, caméra de comptage client, etc. Réaliser le câblage réseau, avec recettage.
• Câblage : effectuer le câblage et le raccordement des éléments sur TGBT (armoire électrique existante).
• Installation de baies informatique : réaliser l\'installation de baies informatique (électricité et réseau).
• Via un vrai travail d\'équipe : vous serez l\'un de nos ambassadeurs IT sur le terrain, garantissant la satisfaction de nos clients à chaque étape. Vous pourrez compter sur le soutien, la bienveillance et l\'expérience du terrain de nos responsables de régions et chefs de projets techniques.

Profil et compétences

• Une expérience de deux ans minimum sur un poste similaire.
• Une formation type CAP/BEP, bac ou BTS.
• Des connaissances sur les techniques de pose et de réparation (soudure, chevillage...) et la connaissance des différents types d\'installations.
• Une aptitude à gérer les imprévus, un sens de l\'organisation et une capacité à travailler en équipe.
• Des compétences en communication et en encadrement d\'équipe terrain.
• Une envie de satisfaire nos clients au quotidien.
• Une habilitation électrique et le CACES nacelle en vigueur.
• Une disponibilité pour effectuer des déplacements pouvant être nationaux/internationaux et de longue durée (permis B requis).
• La maîtrise de l\'anglais est un plus à votre candidature.

Conditions et avantages

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail en journée
• Salaire brut : Annuel de 27 600 Euros à 27 601 Euros sur 12 mois
• Mobilité : véhicule de service, carte carburant et télépéage
• Équipements fournis : Laptop, smartphone, outillage complet
• Avantages : Tickets restaurant, prime de participation

Informations complémentaires

• Secteur d\'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d\'ordinateurs, d\'équipements informatiques périphériques et de logiciels