Chef d'équipe signalisation horizontale (H/F)

MAIRIE; Beauvais; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale cherche un Chef d'équipe signalisation horizontale pour superviser l'entretien et le remplacement du patrimoine signalétique. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe, de la réception des livraisons et des travaux de marquage au sol. Une expérience d'au moins 2 ans est requise, et des compétences en aménagement urbain et en coordination d'équipe sont essentielles. Le poste est basé à Beauvais avec un salaire brut mensuel de 2021 euros.

Prestations

Primes annuelles

Participation à la mutuelle labellisée

Carte titres restaurant

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans un poste similaire requis.
• Capacité à évaluer et gérer les risques.
• Compétences en communication nécessaires.

Responsabilités

• Manager une équipe d'agents.
• Effectuer des travaux de signalisation au sol.
• Gérer les stocks de peinture.

Connaissances

Aménagement urbain

Animer, coordonner une équipe

Communiquer à l'oral en milieu professionnel

Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité

Organiser et planifier une activité

Poser des éléments de voirie

Réaliser des marquages de signalisation au sol

Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formation

Qualification Ouvrier qualifié (P1,P2)

Outils

Véhicule léger

Description du poste

Offre n° 201MDNK
Chef d'équipe signalisation horizontale (H/F)

En rejoignant le Service Régie Signalisation et sous l'autorité du chef de service signalisation, vous contribuerez à l'entretien et au remplacement de notre patrimoine signalétique horizontal. Notre Service a une importance primordiale également sur le barriérage sécuritaire pour l'ensemble des manifestations évènementielles organisées par la ville de Beauvais. Missions principales- Manager un agent- Réceptionner les livraisons et gérer les stocks de peinture- Effectuer des travaux de signalisation par le marquage au sol, la pose des numéros de voirie, la pose et l'entretien de balisette et la pose de bandes podotactiles Missions ponctuelles- Contribuer à la polyvalence du service par la pose et l'entretien des supports et panneaux, des barrières et potelets, des coussins berlinois et des plaques de rue- Installer et désinstaller du matériel lors des manifestations- Réaliser l'intérim du chef de service lors de ses absences- Travailler en transversalité avec les services voirie et mobilier urbain- Intervenir sur des accidents, du curage, barriérage lors des astreintes de sécurité et aider lors des astreintes de salage Conditions de travail- Temps de travail complet 36h10, assorti de 6 jours de RTT dont 1 imposé (Lundi de Pentecôte) Rémunération et action sociale- Primes annuelles, participation à la mutuelle labellisée et à la prévoyance, carte titres restaurant, COS, aide à la mobilité douce. Recrutement pas voie statutaire à défaut contractuelle dans le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 36H10/semaineTravail en astreinte
Travail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2021.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier

Déplacements Déplacements: Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Aménagement urbain
• Animer, coordonner une équipe
• Communiquer à l'oral en milieu professionnel
• Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
• Opérer les travaux de maintenance
• Organiser et planifier une activité
• Poser des éléments de voirie
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Réaliser des marquages de signalisation au sol
• Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

1000 à 1999 salariés