Chef d'équipe production (H/F)

L'Usine Nouvelle; Signes; Sur place; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique du secteur pharmaceutique recherche un Chef d'équipe production pour gérer les lignes de production à Signes. Vous encadrerez une équipe d'une dizaine de collaborateurs, tout en veillant à la qualité et au respect des procédures. Pour ce poste, une formation en gestion de production et une expérience en milieu pharmaceutique sont souhaitées. Un environnement de travail stimulant et des avantages attractifs sont offerts.

Prestations

Fixe attractif, primes et participation

Environnement de travail stimulant

Opportunités de développement professionnel

Qualifications

• Idéalement issu d’une formation en gestion de production.
• Expérience en milieu pharmaceutique appréciée.
• Capacité à atteindre les objectifs de productivité et qualité.

Responsabilités

• Gérer l'équipe sur le plan encadrement et développement.
• Organiser et piloter les activités de fabrication/conditionnement.
• Veiller à ce que les dossiers de lots soient correctement remplis.

Connaissances

Gestion de production

Supervision d'équipes

Connaissance des BPF

Aisance relationnelle

Formation

Formation en gestion de production

Description du poste

Overview

EN BREF : Chef d\'équipe production (H/F) - CDI - 40-50k€ - Signes - Management - Fabrication et Conditionnement

Adsearch Aix-en-Provence recherche pour son client, un(e) Chef d’équipe production (H/F) en CDI, pour son client en milieu pharmaceutique.

Rattaché(e) au Responsable de production et en collaboration avec un autre chef d’équipe, vous encadrez une dizaine de collaborateurs (conducteurs de lignes et opérateurs) organisés en horaires postés (2x8).

Vos Missions

Votre rôle en tant que Chef d’équipe de production est d’assurer la gestion des lignes de production, la gestion des équipes et la gestion de la qualité.

Vos Missions Sont Ainsi De (liste Non-exhaustive)

• Gérer l\'équipe sur le plan encadrement et développement (gestion des intégrations, accompagnement et formation, support, entretiens annuels, développement des compétences etc...)
• Organiser et piloter les activités de fabrication/conditionnement pour répondre au plan de production et en se reposant sur des démarches d\’Excellence Opérationnelle
• Construire le planning et le piloter quotidiennement en étroite collaboration avec vos homologues (ordonnancement / expédition / TPM…)
• Veiller au bon fonctionnement des lignes/équipements de production (lignes automatisées) et assurer la bonne préparation des prérequis au démarrage des ordres de fabrication
• Ajuster l\'organisation de votre équipe et des équipements en fonction des aléas quotidiens
• Proposer et mettre en place les meilleures pratiques / indicateurs afin de garantir l\'efficacité, la performance, la conformité et le service clients.
• Veiller à ce que les dossiers et documents divers soient correctement remplis (notamment les dossiers de lots)
• Faire connaitre et respecter les procédures Qualité/Hygiène ainsi que les règles de travail en environnement pharmaceutique
• Détecter dans les meilleurs délais les anomalies sur les produits ou les déviations par rapport aux instructions et en informer la hiérarchie et le service Qualité, VOTRE PROFIL :
• Vous êtes idéalement issu d’une formation en gestion de production
• Proche du terrain et des équipes, vous aimez intervenir en milieu industriel de production
• Vous savez vous organiser pour atteindre les objectifs de productivité et de qualités attendus
• Vous justifiez idéalement d\'une première expérience en milieu pharmaceutique (ou Agroalimentaire / Cosmétique) et vous avez une connaissance des BPF
• Vous justifiez d’expériences réussies en supervision d’équipes de production
• Votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre état d’esprit vous permettront de vous épanouir sur ce poste

Les Avantages Chez Notre Client

• Fixe attractif, primes, intéressement et participation
• Environnement de travail stimulant et collaboratif
• Opportunités de développement professionnel
• Participation à des projets innovants et à fort impact

Le Process De Recrutement

• Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
• Deuxième entretien : avec les ressources humaines de notre client
• Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client

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