Offre n° 201DHZT Chef d'équipe industriel (H/F)
Sirail Services est spécialisée dans la maintenance et le rétrofit sur matériel roulant. En tant que Chef de Chantier, vous aurez la gestion d'une équipe composée de techniciens (électriciens, électromécaniciens, opérateurs) et assurez la gestion complète d'un chantier de maintenance. Vous êtes garant du respect des normes de sécurité et veillez à la rentabilité de votre chantier (délais et coûts). Vous assurez la conformité et la performance globale de votre projet. Rattaché au Manager des Opérations et en lien permanent avec nos départements projets et méthodes, vos missions principales sont :
- Organisation, planification- Identifier les risques liés aux chantiers à et de sa bonne exécution.
- Assurer la préparation du chantier avec les services supports (planification, coordination, pilotage éventuel de sous-traitants).
- Assurer l'optimisation des ressources humaines et matérielles nécessaires au bon déroulement du projet.
- Effectuer le suivi administratif et technique du chantier auprès de la Direction (rapport, contrôle qualité, retours expériences, .).
- Suivre les indicateurs de performances (délais, qualité, coûts) et proposer des ajustements si nécessaireEncadrement, animation et formation de l'équipe
- Encadrer et coordonner les chefs d'équipe et les techniciens (méthode et organisation).
- Contrôler la formation et la montée en compétences des équipes terrain.
- Organiser et animer les réunions de chantier avec les chefs d'équipe et la hiérarchie.
- Contrôle qualité, conformité et exécution des travaux- Piloter l'ensemble des travaux.
- Intervenir en support technique sur les opérations complexes ou en cas d'impératif de délai.
- Veiller à l'application des consignes de sécurité et à la conformité des travaux.
- Proposer des solutions d'amélioration et d'optimisation des méthodes de travail- Analyser les écarts et mettre en œuvre des actions correctives- S'assurer du respect des délais, des standards de qualité et des normes.
Profil souhaité
Expérience
- 2 ans – Cette expérience est indispensable
Compétences
- Habilitations électriques – indispensable
- Assurer la traçabilité des interventions
- Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
- Informer et conseiller les clients et les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements
- Prendre une décision et l'expliquer
- Proposer des améliorations techniques pour augmenter l'efficacité des équipements
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Fabrication d'autres fils et câbles électroniques ou électriques
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Type de contrat CDI (CDI de chantier ou d'opération)
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Salaire :
- Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros à 3500.0 Euros sur 12.0 mois
Déplacements : Jamais