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Chef d'atelier H/F

Petit Forestier

La Roche-sur-Yon

Sur place

EUR 35 000 - 45 000

Plein temps

Il y a 30 jours

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Résumé du poste

Une entreprise de location frigorifique cherche un chef d'atelier en CDI à La Roche-sur-Yon. Vous serez responsable de la gestion d'un atelier de maintenance, encadrant une équipe de mécaniciens tout en assurant la relation avec les clients. Des compétences en mécanique et un fort engagement pour le travail d'équipe sont requis. Offres de formation et de nombreux avantages sociaux sont inclus.

Prestations

Titres restaurant
Mutuelle d’entreprise
Véhicule de fonction
Prime de participation
Chèques vacances

Qualifications

  • Diplômé en mécanique ou expérience significative dans ce domaine.
  • Connaissances approfondies en électricité et pneumatique.
  • Autonome dans l'organisation de l'atelier.

Responsabilités

  • Assurer la gestion d’un atelier de maintenance.
  • Encadrer une équipe de mécaniciens et frigoristes.
  • Gérer le budget de fonctionnement de l'atelier.

Connaissances

Gestion des priorités
Compétences en mécanique traditionnelle
Capacité à motiver une équipe
Communication

Formation

Diplôme en mécanique automobile ou poids lourds
Description du poste

Au cœur d’un Groupe où tous les métiers ont un sens, nous recherchons notre futur chef d’atelier H / F en CDI statut cadre pour notre agence.

Chez Petit Forestier Group, chaque collaborateur est un talent. Par votre expertise et vos compétences vous contribuez à faire rayonner notre raison d’être : améliorer la qualité de vie par la maîtrise de la chaîne du Froid.

Pourquoi nous rejoindre ?
  • Un environnement dynamique et stimulant au sein du Groupe avec l’ambition de devenir le leader mondial de la location frigorifique durable.
  • Une équipe dynamique prête à relever de nouveaux challenges au quotidien.
  • Des opportunités de développement et de formation continue, à travers un outil intégré d’E-Learning.
  • Des avantages sociaux, notamment : titres restaurant, mutuelle d’entreprise, véhicule de fonction, prime de participation, chèques vacances, comité social d’entreprise, prime de cooptation, jours de repos compensatoires, CET, Plan Épargne Entreprise, PERCO.
Vos principales missions seront :
  • Assurer la gestion d’un atelier de maintenance de véhicules utilitaires légers, poids lourds, semi-remorques.
  • Être force de proposition pour organiser le travail de l\'atelier, planifier les chantiers, tout en gérant les urgences et les dépannages.
  • Encadrer une équipe de mécaniciens, carrossiers et frigoristes ; en tant que véritable manager de proximité.
  • Vous savez être fédérateur afin de motiver votre équipe pour lui permettre d\'atteindre les objectifs ambitieux de qualité de service client ;
  • Être à l\'écoute de votre équipe : vous échangez et communiquez avec elle et vous l\'accompagnez pour lui permettre de gagner en compétences.
  • Gérer le budget de fonctionnement de l’atelier et être le garant des résultats de l’atelier.
  • Assurer la relation client et fournisseur, contribuer à la qualité de service attendue et veiller à l’état de présentation des véhicules.
  • Travailler dans le respect des normes d\'hygiène et de sécurité présentes dans tous les ateliers du Groupe.
Quel est le profil recherché pour ce poste ?
  • Diplômé en mécanique automobile ou poids lourds (CAP / BEP, bac professionnel, BTS …).
  • Sans diplôme spécifique, une expérience significative dans ce domaine est également un atout.
  • Connaissances approfondies en matière de mécanique traditionnelle, notamment dans le domaine de l’électricité, la mécanique et du pneumatique.
  • Autonome dans l’organisation de l’atelier ( gestion des priorités, communication, management ).
  • Vous êtes capable de rédiger des comptes rendus et de réaliser des tableaux de suivi.
  • Vous favorisez les initiatives et la montée en compétence de vos équipiers.
  • Le permis B est exigé.
  • Vous possédez un fort engagement pour la réussite collective de l’équipe et de la satisfaction client.

Petit Forestier Group s’engage à favoriser la diversité, l’égalité et l’inclusion pour tous ses collaborateurs.

Petit Forestier Group, un métier qui fait sens.

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